martes, 22 de septiembre de 2009
proyecto
MÓDULO DE MERCADO
OBJETIVOS:
Optimizar el nivel de servicio interior y exterior de la empresa a través de mantener los productos solicitados en el lugar, tiempo, cantidad, y calidad requeridos por la empresa y el mercado.
JUSTIFICACION:
El sector lácteo ocupa el cuarto lugar por volumen de ingresos en el conjunto de la microempresa lácteos la granja. Dentro del sector lácteo regional, el subsector que ha experimentado un mayor crecimiento en los últimos años ha sido el quesero auque no lo deja atrás el kumis y el yogurt. Pero en total esta micro empresa todo tipo de lácteos no se va a quedar atras
ANTECEDENTES:
En general países europeos como: Dinamarca, España y Holanda buscaron nuevas orientaciones para el aprovechamiento de la tierra y ganadería, frecuentemente se pasó del cultivo de cereales y viñedos, poco rentables en ese momento, a la explotación ganadera para carne o productos derivados como: leche, crema, mantequilla, cuajada, requesón, etc. En estos países europeos como en Argentina se produjo, de manera generalizada una mejor técnica y formas de explotación, dentro de los que destaca el sistema cooperativo, que permitió una adquisición en mejores condiciones de suministros y simientes, un almacenamiento y comercialización más barato y beneficioso de los productos agrícolas y ganaderos, una mejor utilización de las nuevas técnicas y mejor financiamiento e inversiones, las cooperativas incrementaron su acción con industrias de productos lácteos.
Un caso especial en esa época era que los productores alemanes en su mayoría eran miembros de las cooperativas de crédito que habían surgido con patrocinio de las instituciones católicas. Tendencia que también predominaba en sindicatos agrarios y ganaderos franceses en el año 1910. Esta industria estaba bajo control estricto de las cooperativas de Nueva Zelanda, luego ante el evidente exceso de población agraria, fueron millones los agricultores y campesinos europeos que optaron por la emigración a las ciudades dentro de su propio país. En 1930 había un mil seiscientas cooperativas de elaboración de productos lácteos en Estados Unidos.
En la década de los años 50 en el país se establecieron algunas cooperativas artesanales y algunas empresas agro-industriales, como resultado del esfuerzo e iniciativa de pequeños grupos de ganaderos visionarios, las cuales desde sus inicios se dedicaron a producir lácteos de primera calidad, y dado los altos volúmenes de demanda de leche, las empresas tuvieron la necesidad de diversificar sus procesos productivos. En la década de los años 60 se promulgó la Ley de Pasteurización en El Salvador y se establecieron algunas empresas dedicadas a la elaboración de productos lácteos, de las cuales se mencionan algunas a continuación: Empresas Delta, S.A., Badenia S.A., Foremost, Dairy de California S.A. Dichas empresas implementaron tecnología adecuada para trabajar en el nuevo mercado de productos pasteurizados. En la década de los años 70 se aumenta la productividad por parte de productores artesanales y empresas constituidas con la finalidad de aumentar y mejorar los procesos productivos de elaboración de productos lácteos, aprovechando la adquisición de maquinaria y equipos nuevos para la producción, exigiendo mayor importancia en cuanto a: capacitación, atención, y tecnificación de todos sus recursos tecnológicos y humanos. Lamentablemente por razones del conflicto social que se vivió en El Salvador, en la década de los ochenta, los inversionistas internacionales se retiran y quedan suspendidos algunos proyectos. Por fortuna en este momento un grupo de inversionistas salvadoreños adquieren inversiones en empresas del sector y generan algunos cambios significativos, especialmente en el procesamiento de leche y sus derivados, equipo de laboratorio, envasadoras de cartón y posteriormente envasadora plástica. La producción de leche fluida en El Salvador, tuvo una tendencia decreciente durante la década de los 90´ reduciéndose en un 28.9%. Este decremento refleja la falta de inversión en la ganadería, el impacto de los doce años de guerra civil y una serie de aspectos conjúntales que desmotivaron al subsector de productos lácteos, que provocaron que algunos productores se retiraran de dicha actividad, factores como el robo y sacrificio de ganado en la guerra civil. En cambio algunos productores que le siguieron haciendo frente a dicha actividad económica se preocuparon por mejorar y realizar un proceso de reconversión industrial, que incluye factores como modernización dentro de sus empresas con la inclusión de modernos equipos de producción y ultra-pasteurización para desarrollar el proceso de leche y sus derivados.
ANALISIS DE COMPETENCIAS:
Lácteos:
Alquería.
Parmalat.
Colanta.
Codemanda.
Nestlé.
La adina.
Pro-lácteos.
Pro-leche.
Alival.
ESTRATEGIAS DE MERCADO:
1. Ingeniería industrial
1. distribución de la planta
2. tiempos y movimientos
3. sistemas y procedimientos
2. Fabricación
1. cremas
2. mantequilla y margarina
3. yogurt
4. quesos
5. laboratorio
6. análisis fisicoquímico
3. Control de calidad
1. estándares de rendimiento
2. recuperación de materiales
3. 100% de calidad garantizada
4. pasteurizada- certificada homogeneizada
4. Planeación de producción
1. ingeniería de la planta
2. mantenimiento industrial
3. servicios generales.
Promociones:
10% de descuento si es cliente seguro
Más cantidad de leche por el mismo precio
Por tres envolturas de leche reclame una muestra de kumis la granja
Orta promoción puede ser que por la compra de cualquier producto la GRANJA ganar una visita a la istanlaciones de de la micro empresa
Obtención y fabricación del plástico. La fabricación de los plásticos y sus manufacturados implica cuatro pasos básicos: obtención de las materias primas, síntesis del polímero básico, obtención del polímero como un producto utilizable industrialmente y moldeo o deformación del plástico hasta su forma definitiva.
EMPAQUE:
Materias primas. En un principio, la mayoría de los plásticos se fabricaban a partir de resinas de origen vegetal, como la celulosa (del algodón), el furfural (de la cáscara de la avena), aceites de semillas y derivados del almidón o del carbón. La caseína de la leche era uno de los materiales no vegetales utilizados. A pesar de que la producción del nailon se basaba originalmente en el carbón, el aire y el agua, y de que el nailon 11 se fabrica todavía con semillas de ricino, la mayoría de los plásticos se elaboran hoy con derivados del petróleo. Las materias primas derivadas del petróleo son tan baratas como abundantes. No obstante, dado que las existencias mundiales de petróleo tienen un límite, se están investigando otras fuentes de materias primas, como la gasificación del carbón.Síntesis del polímero. El primer paso en la fabricación de un plástico es la polimerización. Como se comentaba anteriormente, los dos métodos básicos de polimerización son las reacciones de condensación y las de adición. Estos métodos pueden llevarse a cabo de varias maneras. En la polimerización en masa se polimeriza sólo el monómero, por lo general en una fase gaseosa o líquida, si bien se realizan también algunas polimerizaciones en estado sólido. Mediante la polimerización en disolución se forma una emulsión que se coagula seguidamente. En la polimerización por interfase los monómeros se disuelven en dos líquidos inmiscibles y la polimerización tiene lugar en la interfase entre los dos líquidos.Aditivos. Con frecuencia se utilizan aditivos químicos para conseguir una propiedad determinada. Por ejemplo, los antioxidantes protegen el polímero de degradaciones químicas causadas por el oxígeno o el ozono. De una forma parecida, los estabilizadores lo protegen de la intemperie. Los plastificantes producen un polímero más flexible, los lubricantes reducen la fricción y los pigmentos colorean los plásticos. Algunas sustancias ignífugas y antiestáticas se utilizan también como aditivos. Muchos plásticos se fabrican en forma de material compuesto, lo que implica la adición de algún material de refuerzo (normalmente fibras de vidrio o de carbono) a la matriz de la resina plástica. Los materiales compuestos tienen la resistencia y la estabilidad de los metales, pero por lo general son más ligeros. Las espumas plásticas, compuestas de plástico y gas, proporcionan una masa de gran tamaño pero muy ligera.Forma y acabado. Las técnicas empleadas para conseguir la forma final y el acabado de los plásticos dependen de tres factores: tiempo, temperatura y deformación. La naturaleza de muchos de estos procesos es cíclica, si bien algunos pueden clasificarse como continuos o semicontínuos. Una de las operaciones más comunes es la extrusión. Una máquina de extrusión consiste en un aparato que bombea el plástico a través de un molde con la forma deseada. Los productos extrusionados, como por ejemplo los tubos, tienen una sección con forma regular. La máquina de extrusión también realiza otras operaciones, como moldeo por soplado o moldeo por inyección. Otros procesos utilizados son el moldeo por compresión, en el que la presión fuerza al plástico a adoptar una forma concreta, y el moldeo por transferencia, en el que un pistón introduce el plástico fundido a presión en un molde.
Los empaque son garantizados con su higiene por lácteos la granja 100% calidad
V ENTAS:
1. Ventas
13.1 ventas mayoreo13.2 ventas menudeo 13.3 ventas regionales13.4 ventas nacionales
DISEÑO:
1. DISTRIBUCIÓN:
14.1 almacén producto terminado14.2 trafico14.3 trasportes15. Plantación y desarrollo de productos15.1 diseño 15.2 precios15.3 garantizada y servicios 16. Plantación de ventas16.1 marcas y registros16.2 empacado16.3 patentes16.4 envases17. Relaciones públicas 17.1 desarrollo y comunicación17.2 eventosGerencia de informativa18. Procesamiento de datos18.1 investigación y desarrollo18.2 desarrollo de sistemas19. Soporte técnico20. Operación de sistemas20.1 captura de datos20.2 control de procesosGerencia de producción
V ENTAS:
2. Ventas
13.1 ventas mayoreo13.2 ventas menudeo 13.3 ventas regionales13.4 ventas nacionales
CANALES:
Con el público interno lo más importante es mantener los canales "desbloqueados". Un diálogo permanente con todo el personal de la empresa que se pone de manifiesto en la manera de conducir las reuniones, de realizar las asambleas, de escuchar los criterios, de hacer circular la información, de aceptar iniciativas. Con el público externo, a través de darle respuestas oportunas a sus necesidades, de atender quejas, reclamos.
COLOCACION Y COMERCIALIZACION:
Contamos con una fuerza de venta constituida por Distribuidores zonales, Supermercados, Distribuidores en el Interior del País, la colocación del producto es muy fácil al contar con una excelente política de precios, nuestros productos se comercializan solamente en territorio nacional.
ANALISIS FINANCIERO
Analizar es conocer una cosa a través de los elementos que lo integran. Análisis financiero es el estudio de la realidad financiera de la empresa a través de los Estados Financieros: Balance, Estado de Origen, Aplicación de Fondos y Cuentas de Resultados. El análisis financiero pretende la interpretación de los hechos sobre la base de un conjunto de técnicas que conducen a la toma de decisiones
Los Estados Financieros principales son:
Balance general Estado de ganancia o pérdida Estado de origen y aplicación de fondosEn este caso las fuentes utilizadas para realizar este análisis serán el Balance general, el mismo muestra la situación económica de una entidad en una fecha fija, pasada o futura y el Estado de ganancia o pérdida, que es el estado donde se presentan los ingresos y gastos de un período, los asocia mostrando resultados que pueden ser utilidad o pérdida.El objetivo del análisis financiero es que permite conocer:
La verdadera situación financiera y económica de la entidad. Tomarü decisiones acertadas para optimizar utilidades y servicios.Los estados financieros proporcionan información para facilitar que las directivas de las entidades, los acreedores y los organismos gubernamentales tomen decisiones eficaces. Las fuentes a utilizar para analizar este análisis serán el estado de resultado y el balance general.Las razones financieras utilizadas fueron las siguientes: Razones de liquidez y actividad. Razones de endeudamiento Razones de rentabilidad
ESTRATEGIA DE PRECIOS:
Descuento en efectivo: reducción del precio para los compradores que paguen el producto dentro de una cierta fecha.
Descuento por cantidad: reducción del precio para los compradores que adquieran el producto en grandes cantidades.
Descuento funcional: éste descuento es ofrecido a los revendedores que realizan funciones de venta, almacenaje y contabilidad.
Descuento por temporada: reducción del precio para los compradores que adquieran productos fueran de temporada. Un ejemplo claro, son servicios de alojamiento en hoteles en fechas de baja temporada.
Complementos: los de los tipos promocionales son reducciones del precio a quienes participen en programas de publicidad y apoyo de ventas, mientras que los del tipo cambio son reducciones de precios que se dan a quienes entregan a cambio un artículo viejo al adquirir uno nuevo.
ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN:
- Comercializar, el producto, en periódicos, en comerciales, en la radió y promociones para conocer el producto
- Usa varios instrumentos para el cumplimiento de metas y objetivos de la comunicación del producto:1. Publicidad2. Venta Personal3. Promoción de Ventas4. Relaciones Públicas
Venta Personal:Es la presentación personal que hace la fuerza de ventas de la empresa con el propósito de hacer ventas y de desarrollar relaciones con los clientes
Mediante:Presentaciones de ventas, ferias comerciales, programas de incentivos a empleados
Promoción de VentasSon los incentivos a corto plazo para fomentar la compra o la venta de un producto o servicio.
Mediante:Exhibidores en el punto de venta, premios, descuentos, cupones y demostraciones
Relaciones PúblicasEs la creación de relaciones positivas con los diversos públicos de la compañía, mediante la obtención de una publicidad favorable, la creación de una imagen corporativa positiva y el manejo o la eliminación de rumores, historias y eventos desfavorables
PublicidadEs cualquier forma pagada de presentación no personal y promoción de ideas, bienes o servicios que hace un patrocinador identificado.
ESTRATEGIAS DE SERVICIO:
· Escucha a tu cliente atenta y cordialmente: Cuando el cliente se siente escuchado, se siente valorado e importante. La habilidad para hacer las preguntas clave facilita una atención ágil y acertada. · Reduce los vacíos de información: Dentro de la diversidad de problemas que surgen en la relación con el cliente, uno de los más frecuentes es la ausencia de calidad en la información que se le brinda. Trata de proporcionarle una información específica y exacta. · Evita la preocupación de tu cliente: Solo podrás eliminar la preocupación de tu cliente cuando le brindes el total de la información que requiere, cuando se le dan a conocer las políticas y procedimientos relacionados con él y cuando se mantiene en todo momento una intachable conducta comercial. · Empoderamiento (servicio intenso y profundo): Es indispensable delegar más en el empleado encargado del contacto directo con el cliente para que pueda solucionar el 100% de las situaciones típicas que se le presenten y al menos un 80% de las especiales. · Desmonta los mecanismos distractores y agiliza el servicio: La empresa debe agilizar su atención al cliente porque, aunque la amabilidad es importante y una sala de espera con televisor es agradable, lo que el cliente siempre desea es ser atendido rápidamente. · Promete menos y da más: Es de gran importancia armonizar la oferta del servicio con lo que el cliente realmente recibe. Recuerda: un cliente que se siente engañado se pierde para siempre. · Deja que el cliente regrese de modo voluntario: Aunque la postventa es muy importante no es bueno que el cliente se sienta asediado o presionado. Si ha recibido un buen producto o servicio podemos estar seguros de que regresará. · Elabora encuestas para que el cliente diga todo lo que no le gusta: Debes estar muy atento a sus requerimientos y reclamos y hacer los correctivos necesarios. Solo así podrás desarrollar una mejora continua de tu servicio. · Mira a tus empleados como socios y hazlos sentir parte fundamental de tu empresa: Cuando el empleado se siente valorado desarrolla una capacidad de colaboración que redunda siempre en el éxito de tu empresa. · Verifica las estrategias de la competencia: Si tu empresa todavía no es líder, busca un modelo para seguirlo y superarlo. No le temas a la competencia sino a la incompetencia y a la falta de creatividad que muchas veces frenan el desarrollo de una organización.
ESTRATEGIAS DE APROVISIONAMIENTO:
Las estrategias de compra y aprovisionamiento deben estar basadas en la evaluación de los requerimientos y en las condiciones del mercado.Dependerán de los niveles de costos de los compradores y de los riesgos de aprovisionamiento involucrados. También es necesario considerar temas como la cantidad y clase de proveedores a emplear, el tipo de relación a establecer con éstos y los contratos a suscribir; así como la gerencia de cada socio Estratégico y cada contrato.
Las estrategias de aprovisionamiento deben estar basadas en la evaluación de los requerimientos y en las condiciones del mercado. Dependerán de los niveles de costos de los compradores y de los riesgos de aprovisionamiento involucrados. También es necesario considerar temas como la cantidad y clase de proveedores a emplear, el tipo de relación a establecer con éstos y los contratos a suscribir; así como la gerencia de cada socio estratégico y cada contrato. El modelo contempla pautas para la evaluación y homologación de proveedores y para la obtención y selección de ofertas, dependiendo de la compra a efectuar.
PROYECCIONES DE VENTAS
Estrategias
-10% de descuento si es cliente seguro
-Más cantidad de leche por el mismo precio
-Por tres envolturas de leche reclame una muestra de kumis la granja
ESTADO DE DESARROLLO
Actualmente la empresa lácteos la granja en una empresa que a pesar de las dificultades financieras su desarrollo económico y social lo a llevado a ser un producto muy sociable y reconocido por la gente de alta sociedad pues por su frescura y calidad se a llevado el reconocimiento de la gente mas reconocida.
Esta descripción comprende y analiza la producción de leche cruda, el proceso de pasteurización y la producción de leches ácidas y quesos. Como objetivo describe la estructura de la cadena productiva de lácteos y su comportamiento en el mercado En el país, el proceso productivo de la cadena está completamente integrado desde la producción de materias primas hasta la producción de bienes de consumo final. La leche pasteurizada, por ejemplo se obtiene después del proceso de pasteurización, que consiste en el calentamiento de la leche cruda a altas temperatura seguido de un rápido enfriamiento. la leche pasteurizada es envasada en diferentes empaques para el consumo final. Para la producción de leche en polvo; requiere de un proceso de pulverización. Primero se recibe la leche y se estandariza y homogeniza su nivel de grasa. Posteriormente es pasteurizada y mediante desecación por cilindros, se obtiene la leche en polvo. Finalmente se empaca en recipientes de hojalata, bolsa de aluminio o papel. Y por último tenemos la fabricación de leche ácida o conocida como yogur; se agregan aditivos estabilizantes o vitaminas a la leche homogenizada, después el compuesto es sometido a tratamientos térmicos a diferentes temperaturas y luego se inocula e incuba. Terminando estos procesos, la mezcla se enfría obteniendo el yogur base. Y de esta manera se da por finalizado la producción de leche y sus derivados.
CONSUMO Y PRECIOS:
Queso Mozarella: 3.060 Kl.
Queso Parmesano: 1.500 Bolsa
Mantequilla: Porcionada 1.500 Caja
Yogurt Vaso: 1.505 Und
Kumis Vaso: 1.000 Und
Leche en Bolsa: 25.000 Und
COSTOS DE PRODUCCIÓN:
Los costos de producción se detallan a continuación en los siguientes cuadros:
Costos directos
MANUAL DE ORGANIZACIONES:
manual de organizaciones un documento que sirve como medio que permite registrar y transmitir en forma ordenada y sistematizada la información sobre los antecedentes, atribuciones, organización, objetivos, políticas y procedimientos de esta empresa.
También nos permite presentar una visión en conjunto de la empresa y precisar las funciones encomendadas a cada unidad orgánica, para deslindar responsabilidades, evitar duplicaciones u omisiones. Otra de las funciones de las que se encarga este manual es la de ayudar a la ejecución correcta de las actividades encomendadas al personal, propiciar la uniformidad en el trabajo y permitir l ahorro de tiempo y esfuerzo en la ejecución del trabajo, evitando la repetición de instrucciones y proporcionando la información básica necesaria para la planeación administrativa.
ORGANIZACIÓN
MODULO DE FINANZAS:
Resulta obvio mencionar, que los objetivos generales de cualquier empresa suelen ser de tipo financiero y casi todas las decisiones empresariales tienen consecuencias financieras.Tiempo atrás, el conocimiento de las finanzas quedaba reservado al departamento o persona encargada de tal labor, y los restantes departamentos se limitaban a sus respectivas responsabilidades, haciendo abstracción de temas concernientes a las finanzas de la empresa.Actualmente, en la empresa moderna, las decisiones se toman de una forma más coordinada y la conexión Inter departamental resulta imprescindible. Por ello cualquier responsable de áreas ajenas debe tener unos conocimientos básicos en cuestiones financieras.También hoy, el mundo en el que se mueven las empresas hace que cualquier propietario de un negocio, por pequeño que sea, necesite conocer las bases de la contabilidad y las finanzas. Palabras como balance, cuenta de resultados, amortización, provisiones, ratios, etc. forman parte de la cultura empresarial de las personas que llevan a cabo una actividad de empresa. El conocimiento de estos estados financieros resulta de suma importancia para conocer en que situación se encuentra la empresa y como se debe planificar su futuro.
INGRESOS:
LECHE 50000LITROS $400/LITRO $20.000.000
NOVILLOS DE LEVANTE 50 $5000000 $25.000.000
NOVILLOS DE CEBA 50 $6000000 $30.000.000
VACAS DE DESCARTE 10 $800000 $8.000.000
TOTAL DE INGRESOS: 83.000.000
EGRESOS:
INSUMOS $3.500.000
HERRAMIENTAS $1.000.000
MANO DE OBRA $9.000.000
SERVICIO DE ENERGIA ELECTRICA Y OTROS $3.000.000
TOTAL DE ESGRESOS: 16.500.000
SALDO TOTAL: 66.000.000
CAPITAL
El capital de trabajo neto operativo comprende un concepto mucho mas profundo que el concepto contable de capital de trabajo, y en este se considera única y exclusivamente los activos que directamente intervienen en la generación de recursos, menos las cuentas por pagar. Para esto se excluyen las partidas de efectivo e inversiones a corto plazo.
En primer lugar, se supone que el efectivo en una empresa debe ser lo menos posible, debe aproximarse a cero, ya que el efectivo no genera rentabilidad alguna. Tener grandes sumas de disponible es un error financiero. Una empresa no se puede dar el lujo de tener una cantidad considerable de efectivo ocioso cuando puede invertirlo en un activo que genere alguna rentabilidad como los inventarios, activos fijos, o el pago de los pasivos que por su naturaleza siempre generan altos costos financieros.
El capital de trabajo neto operativo, es la suma de Inventarios y cartera, menos las cuentas por pagar.
Básicamente, la empresa gira en torno a estos tres elementos. La empresa compra a crédito los inventarios, eso genera cuentas por pagar. Luego esos Inventarios los vende a crédito, lo cual genera la cartera.
La administración eficaz y eficiente de estos tres elementos, es lo que asegura un comportamiento seguro del capital de trabajo.
La empresa debe tener políticas claras para cada uno de estos elementos. Respecto a los inventarios, estos deben ser solo los necesarios para asegurar una producción continua, pero no demasiados porque significaría inmovilizar una cantidad de recursos representados en Inventarios almacenados a la espera de ser realizados. (Vea Producción justo a tiempo).
Respecto a la cartera, y entendiendo que esta representa buena parte de los recursos de la empresa en manos de clientes, debe tener políticas optimas de gestión y cobro, y en cuanto al plazo que se da a los clientes, este debe estar acorde con las necesidades financieras y los costos financieros que pueda tener la empresa por tener recursos sobre los cuales no puede disponer y que no están generando rentabilidad alguna, a no ser que se adopte una política de financiación que ofrezca un rendimiento superior al costo financiero que generarían esos mismos recursos.
En cuanto a la política de cuentas por pagar, por su costo financiero, debe ser muy sana. Caso contrario que se debe dar en la cartera, en las cuentas por pagar, entre mas plazo se consiga para pagar las obligaciones, mucho mejor. Igual con los costos financieros, entre menor sea la financiación mas positivo para las finanzas de la empresa. La financiación y los plazos son básicamente los principales elementos que se deben tener en cuenta en el manejo de las cuentas por pagar.
Debe haber concordancia entre las políticas de cartera y cuentas por pagar. No es recomendable por ejemplo, que las cuentas por pagar se pacten a 60 días y la cartera a 90 días. Esto generaría un desequilibrio en el capital de trabajo de 30 días. La empresa tendría que financiar con capital de trabajo extra esos 30 días. Igual sucede con la financiación. Si el proveedor cobra un 1% de financiación y al cliente solo se le cobra un 0.5% o no se le cobra, se presenta un desfase entre lo pagado con lo ganado, lo cual tendría que ser compensado con recursos extras de la empresa.
Cualquier política que afecte el capital de trabajo, conlleva a que ese capital afectado debe financiarse o reponerse, lo que solo se posible hacerlo de tres forma; ser generado por la misma empresa; financiado por los socios o financiado por terceros.
Lo ideal es que la empresa este en condiciones de generar los suficientes recursos para cubrir todos estos eventos relacionados con el mantenimiento y crecimiento del trabajo. Pero se debe tener presente que muchas veces, con solo administrar eficazmente los elementos que intervienen en el capital de trabajo es suficiente.
A manera de ejemplo, una forma de aumentar el Flujo de caja libre puede ser simplemente administrando mejor los costos de producción, o implementando una política de gestión de cartera mas eficiente u Esto puede ser suficiente para conservar el capital de trabajo sin necesidad de recurrir a mayores inversiones las que requieren financiación de terceros o mayores aportes de los socios.
Como se puede observar, el concepto de capital de trabajo es mucho más que un conjunto de recursos a disposición de la empresa; es además, la manera como se debe administrar ese conjunto de recursos y elementos participantes en la generación del capital e trabajo.
CAPITAL DE EMPRESA
Ingresos: 83.000.000
Egresos: 16.000.000
El total de del capital de mi empresa es $66.500.000
METAS:
Metas generales
1. Llegar con toda nuestra línea de productos a todos los hogares de la republica.
2. Buscar ser líder en la producción de lácteos tanto regional como nacional.
3. Llegar estar a la vanguardia en nuestras instalaciones.
4. Obtener la satisfacción de nuestros clientes y nuestro personal.
5. Mantener nuestra imagen de calidad de nuestros productos en el mercado.
6. Trabajar en equipo, con la finalidad de poner en alto el nombre de la organización.
Metas De Recursos Humanos
1. Obtener la mejor y adecuada adquisición y distribución de personal.
2. Hacer que las personas se sientan bien en su trabajo para su pleno desarrollo.
3. Realizar una eficaz y dinámica rotación de personal.
4. Desarrollar en el empleo un espíritu de trabajo y de convivencia.
5. Evaluar y calificar el desempeño del trabajador para remunerarlo de acuerdo con sus méritos laborales.
6. Desarrollar un sistema de organización y administración participativa.
7. Educación y estabilidad en la empresa.
8. Oportunidades de logro, progreso y realización personal.
Metas De Finanzas
1. Asegurar un retorno adecuado a las inversiones a corto y largo plazo para los accionistas.
2. Incrementar las utilidades y el valor accionario con liquidez en la BMV.
3. Atraer nuevos inversionistas institucionales y con inversiones.
4. Decretar dividendos por el 20% de las utilidades.
5. Obtener recursos monetarios a través de las funciones de contraloría y tesorería.
6. Mantener comunicación con inversionistas.
7. Incrementar la diversificación de negocios invirtiendo 20-25% de nuestros recursos.
8. Planear, supervisar y controlar los aspectos de índole fiscal.
Metas De Mercadotecnia
1. Anticiparnos a satisfacer los gustos, deseos y necesidades de nuestros clientes.
2. Ser el proveedor numero uno de productos lácteos; debiendo enfocar nuestros esfuerzos en mejorar continuamente la calidad de los bienes.
3. Llegar a todos los hogares de la republica con productos de calidad.
4. Desplazar los productos y hacerlos llegar a los puntos de venta en las mejores condiciones.
5. Mantener los costos de publicidad en un 4% de las ventas.
6. Establecer una cartera de clientes potenciales a satisfacer.
7. Mantener una participación en el mercado de un 35%.
8. Buscar nuevas áreas de mercado a fin de que las ventas crezcan a una tasa anual del 15%.
Metas De Informática
1. Lograr una utilización de la computadora del 85% par el año 2004, y mantener el mismo ritmo el resto del año.
2. Realizar las mejoras físicas necesarias al equipo existente, así como el usar paquetes, cursos y demás elementos en el software, las cuales puedan perfeccionar las labores de la organización.
3. seleccionar, instruir y utilizar personal apropiado que opere el departamento.
4. Aportar especialistas de elevada jerarquía en análisis de sistemas, así como científicos de la administración que investiguen, diseñen y ejecuten los procedimientos y sistemas de la empresa.
5. Actuar como consultores de la organización en todas las cuestiones de procesamientos de datos y computación electrónica.
6. Concebir, ayudar y operar el procesamiento de datos y la educación en el conocimiento de la computadora dentro de la organización.
Metas De Producción
1. Producir cantidad y calidad suficiente para satisfacer las necesidades y gustos de nuestros clientes.
2. Trabajar en armonía y confianza para llevar a la empresa a cumplir los objetivos.
3. Mantener el inventario a tres meses de ventas.
4. Motivar al trabajador a brindar su máximo esfuerzo.
5. mantener el costo de los productos a no más del 50% de las ventas.
6. Incrementar la productividad de mano de obra en un 3%...
7. Mantener las devoluciones a no más del 2%.
8. Mantener la tasa de producción estable con variación de no más del 20% respecto del promedio anual.
MODULO DE IMPACTO:
REGIONAL NACIONAL INTERNACIONAL
Existen muchas formas como:
El desarrollo tecnológico –Internet, comunicaciones móviles, banda ancha, satélites, microondas, etc.– está produciendo cambios significativos en la estructura económica y social, y en el conjunto de las relaciones sociales.
La información se ha convertido en el eje promotor de cambios sociales, económicos y culturales. El auge de las telecomunicaciones ha producido una transformación de las tecnologías de la información y de la comunicación, cuyo impacto ha afectado a todos los sectores de la economía y de la sociedad.
La expansión de redes informáticas ha hecho posible la universalización de los intercambios y relaciones, al poner en comunicación a amplios sectores de ciudadanos residentes en espacios geográficos muy distantes entre sí. Los espacios nacionales se han visto superados por las tecnologías de las información que no tienen fronteras: informaciones políticas, militares, económicas –especialmente financieras, sociales, empresariales, etc. se intercambian y se transmiten cada día por todo el mundo, de manera que nuestra vida está condicionada en cada momento por lo que está sucediendo a miles de kilómetros de distancia. Cualquier acontecimiento político o económico ocurrido en un país puede tener una repercusión importante en la actividad económica de otras naciones. La subida de los tipos de interés en Estados Unidos, por ejemplo, afecta al precio del dinero en Europa y, consiguientemente, a la liquidez monetaria de los ciudadanos, y por tanto, a sus posibilidades de consumo y bienestar.
AMBIENTAL Y SOCIAL:
Para nuestra empresa lácteos “la granja” es muy importante el impacto social pues es impactar al cliente para que compre y el ambiental dar a conocer que el ambiental es importante para el progreso de nuestra empresa.
RESUMEN EJECUTIVO
QUE ES NEGOCIO:
El término negocio deriva de las palabras latinas nec y otium, es decir, lo que no es ocio. Para los romanos otium era lo que se hacía en el tiempo libre, sin ninguna recompensa; entonces negocio para ellos era lo que se hacía por dinero.[1] Es una ocupación lucrativa que cuando tiene un cierto volumen, estabilidad y organización se llama empresa.[2] También es la consecuencia de la correcta administración de los recursos con un resultado económicamente positivo para las partes; es importante señalar que no solamente puede ser dinero sino relaciones de poder
Por la extensión, la palabra se hizo sinónima "de una empresa individual comercial" (tan recientemente como el siglo XVIII) y tomaba también a veces el sentido "del nexo de actividades comerciales" o "de los representantes de la actividad comercial".
Específicamente, negocio puede referirse a entidades individuales de la economía. En algunas jurisdicciones legales, tales entidades son reguladas por la ley para conducir las operaciones a favor de empresarios. Un negocio industrial es referido comúnmente como una industria: por ejemplo:
Industria de entretenimiento
Industria de lechería
Industria pesquera
MERCADO POTENCIAL:
El objetivo del estudio de mercado es proyectar las cantidades del producto que la población estará en capacidad de consumir a los diferentes niveles de precios previstos. en este sentido, es necesario calcular la demanda insatisfecha. Para determinarla proceda de esta manera.
1. Cruce los datos proyectados de demanda con la oferta proyectada
2. Si la demanda es mayor que la oferta proyectada significa que existirá demanda insatisfecha.
3. Compárela con la oferta del producto que cubrirá el proyecto, y cuantifíquela.
4. En caso de no existir tales diferencias, se deberán mencionar los factores que pueden permitir captar un mercado ya cubierto, o la incorporación a posibles expansiones futuras.
5. Recuerde que de esta demanda potencial se usará para las estimaciones financieras.
OBJETIVOS:
Optimizar el nivel de servicio interior y exterior de la empresa a través de mantener los productos solicitados en el lugar, tiempo, cantidad, y calidad requeridos por la empresa y el mercado.
JUSTIFICACION:
El sector lácteo ocupa el cuarto lugar por volumen de ingresos en el conjunto de la microempresa lácteos la granja. Dentro del sector lácteo regional, el subsector que ha experimentado un mayor crecimiento en los últimos años ha sido el quesero auque no lo deja atrás el kumis y el yogurt. Pero en total esta micro empresa todo tipo de lácteos no se va a quedar atras
ANTECEDENTES:
En general países europeos como: Dinamarca, España y Holanda buscaron nuevas orientaciones para el aprovechamiento de la tierra y ganadería, frecuentemente se pasó del cultivo de cereales y viñedos, poco rentables en ese momento, a la explotación ganadera para carne o productos derivados como: leche, crema, mantequilla, cuajada, requesón, etc. En estos países europeos como en Argentina se produjo, de manera generalizada una mejor técnica y formas de explotación, dentro de los que destaca el sistema cooperativo, que permitió una adquisición en mejores condiciones de suministros y simientes, un almacenamiento y comercialización más barato y beneficioso de los productos agrícolas y ganaderos, una mejor utilización de las nuevas técnicas y mejor financiamiento e inversiones, las cooperativas incrementaron su acción con industrias de productos lácteos.
Un caso especial en esa época era que los productores alemanes en su mayoría eran miembros de las cooperativas de crédito que habían surgido con patrocinio de las instituciones católicas. Tendencia que también predominaba en sindicatos agrarios y ganaderos franceses en el año 1910. Esta industria estaba bajo control estricto de las cooperativas de Nueva Zelanda, luego ante el evidente exceso de población agraria, fueron millones los agricultores y campesinos europeos que optaron por la emigración a las ciudades dentro de su propio país. En 1930 había un mil seiscientas cooperativas de elaboración de productos lácteos en Estados Unidos.
En la década de los años 50 en el país se establecieron algunas cooperativas artesanales y algunas empresas agro-industriales, como resultado del esfuerzo e iniciativa de pequeños grupos de ganaderos visionarios, las cuales desde sus inicios se dedicaron a producir lácteos de primera calidad, y dado los altos volúmenes de demanda de leche, las empresas tuvieron la necesidad de diversificar sus procesos productivos. En la década de los años 60 se promulgó la Ley de Pasteurización en El Salvador y se establecieron algunas empresas dedicadas a la elaboración de productos lácteos, de las cuales se mencionan algunas a continuación: Empresas Delta, S.A., Badenia S.A., Foremost, Dairy de California S.A. Dichas empresas implementaron tecnología adecuada para trabajar en el nuevo mercado de productos pasteurizados. En la década de los años 70 se aumenta la productividad por parte de productores artesanales y empresas constituidas con la finalidad de aumentar y mejorar los procesos productivos de elaboración de productos lácteos, aprovechando la adquisición de maquinaria y equipos nuevos para la producción, exigiendo mayor importancia en cuanto a: capacitación, atención, y tecnificación de todos sus recursos tecnológicos y humanos. Lamentablemente por razones del conflicto social que se vivió en El Salvador, en la década de los ochenta, los inversionistas internacionales se retiran y quedan suspendidos algunos proyectos. Por fortuna en este momento un grupo de inversionistas salvadoreños adquieren inversiones en empresas del sector y generan algunos cambios significativos, especialmente en el procesamiento de leche y sus derivados, equipo de laboratorio, envasadoras de cartón y posteriormente envasadora plástica. La producción de leche fluida en El Salvador, tuvo una tendencia decreciente durante la década de los 90´ reduciéndose en un 28.9%. Este decremento refleja la falta de inversión en la ganadería, el impacto de los doce años de guerra civil y una serie de aspectos conjúntales que desmotivaron al subsector de productos lácteos, que provocaron que algunos productores se retiraran de dicha actividad, factores como el robo y sacrificio de ganado en la guerra civil. En cambio algunos productores que le siguieron haciendo frente a dicha actividad económica se preocuparon por mejorar y realizar un proceso de reconversión industrial, que incluye factores como modernización dentro de sus empresas con la inclusión de modernos equipos de producción y ultra-pasteurización para desarrollar el proceso de leche y sus derivados.
ANALISIS DE COMPETENCIAS:
Lácteos:
Alquería.
Parmalat.
Colanta.
Codemanda.
Nestlé.
La adina.
Pro-lácteos.
Pro-leche.
Alival.
ESTRATEGIAS DE MERCADO:
1. Ingeniería industrial
1. distribución de la planta
2. tiempos y movimientos
3. sistemas y procedimientos
2. Fabricación
1. cremas
2. mantequilla y margarina
3. yogurt
4. quesos
5. laboratorio
6. análisis fisicoquímico
3. Control de calidad
1. estándares de rendimiento
2. recuperación de materiales
3. 100% de calidad garantizada
4. pasteurizada- certificada homogeneizada
4. Planeación de producción
1. ingeniería de la planta
2. mantenimiento industrial
3. servicios generales.
Promociones:
10% de descuento si es cliente seguro
Más cantidad de leche por el mismo precio
Por tres envolturas de leche reclame una muestra de kumis la granja
Orta promoción puede ser que por la compra de cualquier producto la GRANJA ganar una visita a la istanlaciones de de la micro empresa
Obtención y fabricación del plástico. La fabricación de los plásticos y sus manufacturados implica cuatro pasos básicos: obtención de las materias primas, síntesis del polímero básico, obtención del polímero como un producto utilizable industrialmente y moldeo o deformación del plástico hasta su forma definitiva.
EMPAQUE:
Materias primas. En un principio, la mayoría de los plásticos se fabricaban a partir de resinas de origen vegetal, como la celulosa (del algodón), el furfural (de la cáscara de la avena), aceites de semillas y derivados del almidón o del carbón. La caseína de la leche era uno de los materiales no vegetales utilizados. A pesar de que la producción del nailon se basaba originalmente en el carbón, el aire y el agua, y de que el nailon 11 se fabrica todavía con semillas de ricino, la mayoría de los plásticos se elaboran hoy con derivados del petróleo. Las materias primas derivadas del petróleo son tan baratas como abundantes. No obstante, dado que las existencias mundiales de petróleo tienen un límite, se están investigando otras fuentes de materias primas, como la gasificación del carbón.Síntesis del polímero. El primer paso en la fabricación de un plástico es la polimerización. Como se comentaba anteriormente, los dos métodos básicos de polimerización son las reacciones de condensación y las de adición. Estos métodos pueden llevarse a cabo de varias maneras. En la polimerización en masa se polimeriza sólo el monómero, por lo general en una fase gaseosa o líquida, si bien se realizan también algunas polimerizaciones en estado sólido. Mediante la polimerización en disolución se forma una emulsión que se coagula seguidamente. En la polimerización por interfase los monómeros se disuelven en dos líquidos inmiscibles y la polimerización tiene lugar en la interfase entre los dos líquidos.Aditivos. Con frecuencia se utilizan aditivos químicos para conseguir una propiedad determinada. Por ejemplo, los antioxidantes protegen el polímero de degradaciones químicas causadas por el oxígeno o el ozono. De una forma parecida, los estabilizadores lo protegen de la intemperie. Los plastificantes producen un polímero más flexible, los lubricantes reducen la fricción y los pigmentos colorean los plásticos. Algunas sustancias ignífugas y antiestáticas se utilizan también como aditivos. Muchos plásticos se fabrican en forma de material compuesto, lo que implica la adición de algún material de refuerzo (normalmente fibras de vidrio o de carbono) a la matriz de la resina plástica. Los materiales compuestos tienen la resistencia y la estabilidad de los metales, pero por lo general son más ligeros. Las espumas plásticas, compuestas de plástico y gas, proporcionan una masa de gran tamaño pero muy ligera.Forma y acabado. Las técnicas empleadas para conseguir la forma final y el acabado de los plásticos dependen de tres factores: tiempo, temperatura y deformación. La naturaleza de muchos de estos procesos es cíclica, si bien algunos pueden clasificarse como continuos o semicontínuos. Una de las operaciones más comunes es la extrusión. Una máquina de extrusión consiste en un aparato que bombea el plástico a través de un molde con la forma deseada. Los productos extrusionados, como por ejemplo los tubos, tienen una sección con forma regular. La máquina de extrusión también realiza otras operaciones, como moldeo por soplado o moldeo por inyección. Otros procesos utilizados son el moldeo por compresión, en el que la presión fuerza al plástico a adoptar una forma concreta, y el moldeo por transferencia, en el que un pistón introduce el plástico fundido a presión en un molde.
Los empaque son garantizados con su higiene por lácteos la granja 100% calidad
V ENTAS:
1. Ventas
13.1 ventas mayoreo13.2 ventas menudeo 13.3 ventas regionales13.4 ventas nacionales
DISEÑO:
1. DISTRIBUCIÓN:
14.1 almacén producto terminado14.2 trafico14.3 trasportes15. Plantación y desarrollo de productos15.1 diseño 15.2 precios15.3 garantizada y servicios 16. Plantación de ventas16.1 marcas y registros16.2 empacado16.3 patentes16.4 envases17. Relaciones públicas 17.1 desarrollo y comunicación17.2 eventosGerencia de informativa18. Procesamiento de datos18.1 investigación y desarrollo18.2 desarrollo de sistemas19. Soporte técnico20. Operación de sistemas20.1 captura de datos20.2 control de procesosGerencia de producción
V ENTAS:
2. Ventas
13.1 ventas mayoreo13.2 ventas menudeo 13.3 ventas regionales13.4 ventas nacionales
CANALES:
Con el público interno lo más importante es mantener los canales "desbloqueados". Un diálogo permanente con todo el personal de la empresa que se pone de manifiesto en la manera de conducir las reuniones, de realizar las asambleas, de escuchar los criterios, de hacer circular la información, de aceptar iniciativas. Con el público externo, a través de darle respuestas oportunas a sus necesidades, de atender quejas, reclamos.
COLOCACION Y COMERCIALIZACION:
Contamos con una fuerza de venta constituida por Distribuidores zonales, Supermercados, Distribuidores en el Interior del País, la colocación del producto es muy fácil al contar con una excelente política de precios, nuestros productos se comercializan solamente en territorio nacional.
ANALISIS FINANCIERO
Analizar es conocer una cosa a través de los elementos que lo integran. Análisis financiero es el estudio de la realidad financiera de la empresa a través de los Estados Financieros: Balance, Estado de Origen, Aplicación de Fondos y Cuentas de Resultados. El análisis financiero pretende la interpretación de los hechos sobre la base de un conjunto de técnicas que conducen a la toma de decisiones
Los Estados Financieros principales son:
Balance general Estado de ganancia o pérdida Estado de origen y aplicación de fondosEn este caso las fuentes utilizadas para realizar este análisis serán el Balance general, el mismo muestra la situación económica de una entidad en una fecha fija, pasada o futura y el Estado de ganancia o pérdida, que es el estado donde se presentan los ingresos y gastos de un período, los asocia mostrando resultados que pueden ser utilidad o pérdida.El objetivo del análisis financiero es que permite conocer:
La verdadera situación financiera y económica de la entidad. Tomarü decisiones acertadas para optimizar utilidades y servicios.Los estados financieros proporcionan información para facilitar que las directivas de las entidades, los acreedores y los organismos gubernamentales tomen decisiones eficaces. Las fuentes a utilizar para analizar este análisis serán el estado de resultado y el balance general.Las razones financieras utilizadas fueron las siguientes: Razones de liquidez y actividad. Razones de endeudamiento Razones de rentabilidad
ESTRATEGIA DE PRECIOS:
Descuento en efectivo: reducción del precio para los compradores que paguen el producto dentro de una cierta fecha.
Descuento por cantidad: reducción del precio para los compradores que adquieran el producto en grandes cantidades.
Descuento funcional: éste descuento es ofrecido a los revendedores que realizan funciones de venta, almacenaje y contabilidad.
Descuento por temporada: reducción del precio para los compradores que adquieran productos fueran de temporada. Un ejemplo claro, son servicios de alojamiento en hoteles en fechas de baja temporada.
Complementos: los de los tipos promocionales son reducciones del precio a quienes participen en programas de publicidad y apoyo de ventas, mientras que los del tipo cambio son reducciones de precios que se dan a quienes entregan a cambio un artículo viejo al adquirir uno nuevo.
ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN:
- Comercializar, el producto, en periódicos, en comerciales, en la radió y promociones para conocer el producto
- Usa varios instrumentos para el cumplimiento de metas y objetivos de la comunicación del producto:1. Publicidad2. Venta Personal3. Promoción de Ventas4. Relaciones Públicas
Venta Personal:Es la presentación personal que hace la fuerza de ventas de la empresa con el propósito de hacer ventas y de desarrollar relaciones con los clientes
Mediante:Presentaciones de ventas, ferias comerciales, programas de incentivos a empleados
Promoción de VentasSon los incentivos a corto plazo para fomentar la compra o la venta de un producto o servicio.
Mediante:Exhibidores en el punto de venta, premios, descuentos, cupones y demostraciones
Relaciones PúblicasEs la creación de relaciones positivas con los diversos públicos de la compañía, mediante la obtención de una publicidad favorable, la creación de una imagen corporativa positiva y el manejo o la eliminación de rumores, historias y eventos desfavorables
PublicidadEs cualquier forma pagada de presentación no personal y promoción de ideas, bienes o servicios que hace un patrocinador identificado.
ESTRATEGIAS DE SERVICIO:
· Escucha a tu cliente atenta y cordialmente: Cuando el cliente se siente escuchado, se siente valorado e importante. La habilidad para hacer las preguntas clave facilita una atención ágil y acertada. · Reduce los vacíos de información: Dentro de la diversidad de problemas que surgen en la relación con el cliente, uno de los más frecuentes es la ausencia de calidad en la información que se le brinda. Trata de proporcionarle una información específica y exacta. · Evita la preocupación de tu cliente: Solo podrás eliminar la preocupación de tu cliente cuando le brindes el total de la información que requiere, cuando se le dan a conocer las políticas y procedimientos relacionados con él y cuando se mantiene en todo momento una intachable conducta comercial. · Empoderamiento (servicio intenso y profundo): Es indispensable delegar más en el empleado encargado del contacto directo con el cliente para que pueda solucionar el 100% de las situaciones típicas que se le presenten y al menos un 80% de las especiales. · Desmonta los mecanismos distractores y agiliza el servicio: La empresa debe agilizar su atención al cliente porque, aunque la amabilidad es importante y una sala de espera con televisor es agradable, lo que el cliente siempre desea es ser atendido rápidamente. · Promete menos y da más: Es de gran importancia armonizar la oferta del servicio con lo que el cliente realmente recibe. Recuerda: un cliente que se siente engañado se pierde para siempre. · Deja que el cliente regrese de modo voluntario: Aunque la postventa es muy importante no es bueno que el cliente se sienta asediado o presionado. Si ha recibido un buen producto o servicio podemos estar seguros de que regresará. · Elabora encuestas para que el cliente diga todo lo que no le gusta: Debes estar muy atento a sus requerimientos y reclamos y hacer los correctivos necesarios. Solo así podrás desarrollar una mejora continua de tu servicio. · Mira a tus empleados como socios y hazlos sentir parte fundamental de tu empresa: Cuando el empleado se siente valorado desarrolla una capacidad de colaboración que redunda siempre en el éxito de tu empresa. · Verifica las estrategias de la competencia: Si tu empresa todavía no es líder, busca un modelo para seguirlo y superarlo. No le temas a la competencia sino a la incompetencia y a la falta de creatividad que muchas veces frenan el desarrollo de una organización.
ESTRATEGIAS DE APROVISIONAMIENTO:
Las estrategias de compra y aprovisionamiento deben estar basadas en la evaluación de los requerimientos y en las condiciones del mercado.Dependerán de los niveles de costos de los compradores y de los riesgos de aprovisionamiento involucrados. También es necesario considerar temas como la cantidad y clase de proveedores a emplear, el tipo de relación a establecer con éstos y los contratos a suscribir; así como la gerencia de cada socio Estratégico y cada contrato.
Las estrategias de aprovisionamiento deben estar basadas en la evaluación de los requerimientos y en las condiciones del mercado. Dependerán de los niveles de costos de los compradores y de los riesgos de aprovisionamiento involucrados. También es necesario considerar temas como la cantidad y clase de proveedores a emplear, el tipo de relación a establecer con éstos y los contratos a suscribir; así como la gerencia de cada socio estratégico y cada contrato. El modelo contempla pautas para la evaluación y homologación de proveedores y para la obtención y selección de ofertas, dependiendo de la compra a efectuar.
PROYECCIONES DE VENTAS
Estrategias
-10% de descuento si es cliente seguro
-Más cantidad de leche por el mismo precio
-Por tres envolturas de leche reclame una muestra de kumis la granja
ESTADO DE DESARROLLO
Actualmente la empresa lácteos la granja en una empresa que a pesar de las dificultades financieras su desarrollo económico y social lo a llevado a ser un producto muy sociable y reconocido por la gente de alta sociedad pues por su frescura y calidad se a llevado el reconocimiento de la gente mas reconocida.
Esta descripción comprende y analiza la producción de leche cruda, el proceso de pasteurización y la producción de leches ácidas y quesos. Como objetivo describe la estructura de la cadena productiva de lácteos y su comportamiento en el mercado En el país, el proceso productivo de la cadena está completamente integrado desde la producción de materias primas hasta la producción de bienes de consumo final. La leche pasteurizada, por ejemplo se obtiene después del proceso de pasteurización, que consiste en el calentamiento de la leche cruda a altas temperatura seguido de un rápido enfriamiento. la leche pasteurizada es envasada en diferentes empaques para el consumo final. Para la producción de leche en polvo; requiere de un proceso de pulverización. Primero se recibe la leche y se estandariza y homogeniza su nivel de grasa. Posteriormente es pasteurizada y mediante desecación por cilindros, se obtiene la leche en polvo. Finalmente se empaca en recipientes de hojalata, bolsa de aluminio o papel. Y por último tenemos la fabricación de leche ácida o conocida como yogur; se agregan aditivos estabilizantes o vitaminas a la leche homogenizada, después el compuesto es sometido a tratamientos térmicos a diferentes temperaturas y luego se inocula e incuba. Terminando estos procesos, la mezcla se enfría obteniendo el yogur base. Y de esta manera se da por finalizado la producción de leche y sus derivados.
CONSUMO Y PRECIOS:
Queso Mozarella: 3.060 Kl.
Queso Parmesano: 1.500 Bolsa
Mantequilla: Porcionada 1.500 Caja
Yogurt Vaso: 1.505 Und
Kumis Vaso: 1.000 Und
Leche en Bolsa: 25.000 Und
COSTOS DE PRODUCCIÓN:
Los costos de producción se detallan a continuación en los siguientes cuadros:
Costos directos
MANUAL DE ORGANIZACIONES:
manual de organizaciones un documento que sirve como medio que permite registrar y transmitir en forma ordenada y sistematizada la información sobre los antecedentes, atribuciones, organización, objetivos, políticas y procedimientos de esta empresa.
También nos permite presentar una visión en conjunto de la empresa y precisar las funciones encomendadas a cada unidad orgánica, para deslindar responsabilidades, evitar duplicaciones u omisiones. Otra de las funciones de las que se encarga este manual es la de ayudar a la ejecución correcta de las actividades encomendadas al personal, propiciar la uniformidad en el trabajo y permitir l ahorro de tiempo y esfuerzo en la ejecución del trabajo, evitando la repetición de instrucciones y proporcionando la información básica necesaria para la planeación administrativa.
ORGANIZACIÓN
MODULO DE FINANZAS:
Resulta obvio mencionar, que los objetivos generales de cualquier empresa suelen ser de tipo financiero y casi todas las decisiones empresariales tienen consecuencias financieras.Tiempo atrás, el conocimiento de las finanzas quedaba reservado al departamento o persona encargada de tal labor, y los restantes departamentos se limitaban a sus respectivas responsabilidades, haciendo abstracción de temas concernientes a las finanzas de la empresa.Actualmente, en la empresa moderna, las decisiones se toman de una forma más coordinada y la conexión Inter departamental resulta imprescindible. Por ello cualquier responsable de áreas ajenas debe tener unos conocimientos básicos en cuestiones financieras.También hoy, el mundo en el que se mueven las empresas hace que cualquier propietario de un negocio, por pequeño que sea, necesite conocer las bases de la contabilidad y las finanzas. Palabras como balance, cuenta de resultados, amortización, provisiones, ratios, etc. forman parte de la cultura empresarial de las personas que llevan a cabo una actividad de empresa. El conocimiento de estos estados financieros resulta de suma importancia para conocer en que situación se encuentra la empresa y como se debe planificar su futuro.
INGRESOS:
LECHE 50000LITROS $400/LITRO $20.000.000
NOVILLOS DE LEVANTE 50 $5000000 $25.000.000
NOVILLOS DE CEBA 50 $6000000 $30.000.000
VACAS DE DESCARTE 10 $800000 $8.000.000
TOTAL DE INGRESOS: 83.000.000
EGRESOS:
INSUMOS $3.500.000
HERRAMIENTAS $1.000.000
MANO DE OBRA $9.000.000
SERVICIO DE ENERGIA ELECTRICA Y OTROS $3.000.000
TOTAL DE ESGRESOS: 16.500.000
SALDO TOTAL: 66.000.000
CAPITAL
El capital de trabajo neto operativo comprende un concepto mucho mas profundo que el concepto contable de capital de trabajo, y en este se considera única y exclusivamente los activos que directamente intervienen en la generación de recursos, menos las cuentas por pagar. Para esto se excluyen las partidas de efectivo e inversiones a corto plazo.
En primer lugar, se supone que el efectivo en una empresa debe ser lo menos posible, debe aproximarse a cero, ya que el efectivo no genera rentabilidad alguna. Tener grandes sumas de disponible es un error financiero. Una empresa no se puede dar el lujo de tener una cantidad considerable de efectivo ocioso cuando puede invertirlo en un activo que genere alguna rentabilidad como los inventarios, activos fijos, o el pago de los pasivos que por su naturaleza siempre generan altos costos financieros.
El capital de trabajo neto operativo, es la suma de Inventarios y cartera, menos las cuentas por pagar.
Básicamente, la empresa gira en torno a estos tres elementos. La empresa compra a crédito los inventarios, eso genera cuentas por pagar. Luego esos Inventarios los vende a crédito, lo cual genera la cartera.
La administración eficaz y eficiente de estos tres elementos, es lo que asegura un comportamiento seguro del capital de trabajo.
La empresa debe tener políticas claras para cada uno de estos elementos. Respecto a los inventarios, estos deben ser solo los necesarios para asegurar una producción continua, pero no demasiados porque significaría inmovilizar una cantidad de recursos representados en Inventarios almacenados a la espera de ser realizados. (Vea Producción justo a tiempo).
Respecto a la cartera, y entendiendo que esta representa buena parte de los recursos de la empresa en manos de clientes, debe tener políticas optimas de gestión y cobro, y en cuanto al plazo que se da a los clientes, este debe estar acorde con las necesidades financieras y los costos financieros que pueda tener la empresa por tener recursos sobre los cuales no puede disponer y que no están generando rentabilidad alguna, a no ser que se adopte una política de financiación que ofrezca un rendimiento superior al costo financiero que generarían esos mismos recursos.
En cuanto a la política de cuentas por pagar, por su costo financiero, debe ser muy sana. Caso contrario que se debe dar en la cartera, en las cuentas por pagar, entre mas plazo se consiga para pagar las obligaciones, mucho mejor. Igual con los costos financieros, entre menor sea la financiación mas positivo para las finanzas de la empresa. La financiación y los plazos son básicamente los principales elementos que se deben tener en cuenta en el manejo de las cuentas por pagar.
Debe haber concordancia entre las políticas de cartera y cuentas por pagar. No es recomendable por ejemplo, que las cuentas por pagar se pacten a 60 días y la cartera a 90 días. Esto generaría un desequilibrio en el capital de trabajo de 30 días. La empresa tendría que financiar con capital de trabajo extra esos 30 días. Igual sucede con la financiación. Si el proveedor cobra un 1% de financiación y al cliente solo se le cobra un 0.5% o no se le cobra, se presenta un desfase entre lo pagado con lo ganado, lo cual tendría que ser compensado con recursos extras de la empresa.
Cualquier política que afecte el capital de trabajo, conlleva a que ese capital afectado debe financiarse o reponerse, lo que solo se posible hacerlo de tres forma; ser generado por la misma empresa; financiado por los socios o financiado por terceros.
Lo ideal es que la empresa este en condiciones de generar los suficientes recursos para cubrir todos estos eventos relacionados con el mantenimiento y crecimiento del trabajo. Pero se debe tener presente que muchas veces, con solo administrar eficazmente los elementos que intervienen en el capital de trabajo es suficiente.
A manera de ejemplo, una forma de aumentar el Flujo de caja libre puede ser simplemente administrando mejor los costos de producción, o implementando una política de gestión de cartera mas eficiente u Esto puede ser suficiente para conservar el capital de trabajo sin necesidad de recurrir a mayores inversiones las que requieren financiación de terceros o mayores aportes de los socios.
Como se puede observar, el concepto de capital de trabajo es mucho más que un conjunto de recursos a disposición de la empresa; es además, la manera como se debe administrar ese conjunto de recursos y elementos participantes en la generación del capital e trabajo.
CAPITAL DE EMPRESA
Ingresos: 83.000.000
Egresos: 16.000.000
El total de del capital de mi empresa es $66.500.000
METAS:
Metas generales
1. Llegar con toda nuestra línea de productos a todos los hogares de la republica.
2. Buscar ser líder en la producción de lácteos tanto regional como nacional.
3. Llegar estar a la vanguardia en nuestras instalaciones.
4. Obtener la satisfacción de nuestros clientes y nuestro personal.
5. Mantener nuestra imagen de calidad de nuestros productos en el mercado.
6. Trabajar en equipo, con la finalidad de poner en alto el nombre de la organización.
Metas De Recursos Humanos
1. Obtener la mejor y adecuada adquisición y distribución de personal.
2. Hacer que las personas se sientan bien en su trabajo para su pleno desarrollo.
3. Realizar una eficaz y dinámica rotación de personal.
4. Desarrollar en el empleo un espíritu de trabajo y de convivencia.
5. Evaluar y calificar el desempeño del trabajador para remunerarlo de acuerdo con sus méritos laborales.
6. Desarrollar un sistema de organización y administración participativa.
7. Educación y estabilidad en la empresa.
8. Oportunidades de logro, progreso y realización personal.
Metas De Finanzas
1. Asegurar un retorno adecuado a las inversiones a corto y largo plazo para los accionistas.
2. Incrementar las utilidades y el valor accionario con liquidez en la BMV.
3. Atraer nuevos inversionistas institucionales y con inversiones.
4. Decretar dividendos por el 20% de las utilidades.
5. Obtener recursos monetarios a través de las funciones de contraloría y tesorería.
6. Mantener comunicación con inversionistas.
7. Incrementar la diversificación de negocios invirtiendo 20-25% de nuestros recursos.
8. Planear, supervisar y controlar los aspectos de índole fiscal.
Metas De Mercadotecnia
1. Anticiparnos a satisfacer los gustos, deseos y necesidades de nuestros clientes.
2. Ser el proveedor numero uno de productos lácteos; debiendo enfocar nuestros esfuerzos en mejorar continuamente la calidad de los bienes.
3. Llegar a todos los hogares de la republica con productos de calidad.
4. Desplazar los productos y hacerlos llegar a los puntos de venta en las mejores condiciones.
5. Mantener los costos de publicidad en un 4% de las ventas.
6. Establecer una cartera de clientes potenciales a satisfacer.
7. Mantener una participación en el mercado de un 35%.
8. Buscar nuevas áreas de mercado a fin de que las ventas crezcan a una tasa anual del 15%.
Metas De Informática
1. Lograr una utilización de la computadora del 85% par el año 2004, y mantener el mismo ritmo el resto del año.
2. Realizar las mejoras físicas necesarias al equipo existente, así como el usar paquetes, cursos y demás elementos en el software, las cuales puedan perfeccionar las labores de la organización.
3. seleccionar, instruir y utilizar personal apropiado que opere el departamento.
4. Aportar especialistas de elevada jerarquía en análisis de sistemas, así como científicos de la administración que investiguen, diseñen y ejecuten los procedimientos y sistemas de la empresa.
5. Actuar como consultores de la organización en todas las cuestiones de procesamientos de datos y computación electrónica.
6. Concebir, ayudar y operar el procesamiento de datos y la educación en el conocimiento de la computadora dentro de la organización.
Metas De Producción
1. Producir cantidad y calidad suficiente para satisfacer las necesidades y gustos de nuestros clientes.
2. Trabajar en armonía y confianza para llevar a la empresa a cumplir los objetivos.
3. Mantener el inventario a tres meses de ventas.
4. Motivar al trabajador a brindar su máximo esfuerzo.
5. mantener el costo de los productos a no más del 50% de las ventas.
6. Incrementar la productividad de mano de obra en un 3%...
7. Mantener las devoluciones a no más del 2%.
8. Mantener la tasa de producción estable con variación de no más del 20% respecto del promedio anual.
MODULO DE IMPACTO:
REGIONAL NACIONAL INTERNACIONAL
Existen muchas formas como:
El desarrollo tecnológico –Internet, comunicaciones móviles, banda ancha, satélites, microondas, etc.– está produciendo cambios significativos en la estructura económica y social, y en el conjunto de las relaciones sociales.
La información se ha convertido en el eje promotor de cambios sociales, económicos y culturales. El auge de las telecomunicaciones ha producido una transformación de las tecnologías de la información y de la comunicación, cuyo impacto ha afectado a todos los sectores de la economía y de la sociedad.
La expansión de redes informáticas ha hecho posible la universalización de los intercambios y relaciones, al poner en comunicación a amplios sectores de ciudadanos residentes en espacios geográficos muy distantes entre sí. Los espacios nacionales se han visto superados por las tecnologías de las información que no tienen fronteras: informaciones políticas, militares, económicas –especialmente financieras, sociales, empresariales, etc. se intercambian y se transmiten cada día por todo el mundo, de manera que nuestra vida está condicionada en cada momento por lo que está sucediendo a miles de kilómetros de distancia. Cualquier acontecimiento político o económico ocurrido en un país puede tener una repercusión importante en la actividad económica de otras naciones. La subida de los tipos de interés en Estados Unidos, por ejemplo, afecta al precio del dinero en Europa y, consiguientemente, a la liquidez monetaria de los ciudadanos, y por tanto, a sus posibilidades de consumo y bienestar.
AMBIENTAL Y SOCIAL:
Para nuestra empresa lácteos “la granja” es muy importante el impacto social pues es impactar al cliente para que compre y el ambiental dar a conocer que el ambiental es importante para el progreso de nuestra empresa.
RESUMEN EJECUTIVO
QUE ES NEGOCIO:
El término negocio deriva de las palabras latinas nec y otium, es decir, lo que no es ocio. Para los romanos otium era lo que se hacía en el tiempo libre, sin ninguna recompensa; entonces negocio para ellos era lo que se hacía por dinero.[1] Es una ocupación lucrativa que cuando tiene un cierto volumen, estabilidad y organización se llama empresa.[2] También es la consecuencia de la correcta administración de los recursos con un resultado económicamente positivo para las partes; es importante señalar que no solamente puede ser dinero sino relaciones de poder
Por la extensión, la palabra se hizo sinónima "de una empresa individual comercial" (tan recientemente como el siglo XVIII) y tomaba también a veces el sentido "del nexo de actividades comerciales" o "de los representantes de la actividad comercial".
Específicamente, negocio puede referirse a entidades individuales de la economía. En algunas jurisdicciones legales, tales entidades son reguladas por la ley para conducir las operaciones a favor de empresarios. Un negocio industrial es referido comúnmente como una industria: por ejemplo:
Industria de entretenimiento
Industria de lechería
Industria pesquera
MERCADO POTENCIAL:
El objetivo del estudio de mercado es proyectar las cantidades del producto que la población estará en capacidad de consumir a los diferentes niveles de precios previstos. en este sentido, es necesario calcular la demanda insatisfecha. Para determinarla proceda de esta manera.
1. Cruce los datos proyectados de demanda con la oferta proyectada
2. Si la demanda es mayor que la oferta proyectada significa que existirá demanda insatisfecha.
3. Compárela con la oferta del producto que cubrirá el proyecto, y cuantifíquela.
4. En caso de no existir tales diferencias, se deberán mencionar los factores que pueden permitir captar un mercado ya cubierto, o la incorporación a posibles expansiones futuras.
5. Recuerde que de esta demanda potencial se usará para las estimaciones financieras.
producto
Mi Producto
lacteos
Nombre
lacteos la granja
Creados
Yeraldin Alejandra Cardenas Munar
Mision
Misión De La EmpresaLa misión de ser de " ." es ofrecer productos higiénicos, confiables, de gran clase con el sabor de su tradición, elaborado por el mejor personal, orgulloso de proporcionar plena satisfacción al paladar mas exigente, contando con el mejor servicio cerca de usted.
lacteos
Nombre
lacteos la granja
Creados
Yeraldin Alejandra Cardenas Munar
Mision
Misión De La EmpresaLa misión de ser de " ." es ofrecer productos higiénicos, confiables, de gran clase con el sabor de su tradición, elaborado por el mejor personal, orgulloso de proporcionar plena satisfacción al paladar mas exigente, contando con el mejor servicio cerca de usted.
miércoles, 16 de septiembre de 2009
wiki y blog
wiki
Un wiki, o una wiki, es un sitio web cuyas páginas web pueden ser editadas por múltiples voluntarios a través del navegador web. Los usuarios pueden crear, modificar o borrar un mismo texto que comparten. Los textos o «páginas wiki» tienen títulos únicos. Si se escribe el título de una «página wiki» en algún lugar del wiki, esta palabra se convierte en un «enlace web» a la página web.
En una página sobre «alpinismo» puede haber una palabra como «piolet» o «brújula» que esté marcada como palabra perteneciente a un título de página wiki. La mayor parte de las implementaciones de wikis indican en el URL de la página el propio título de la página wiki (en Wikipedia ocurre así: http://es.wikipedia.org/wiki/Alpinismo), facilitando el uso y comprensibilidad del link fuera del propio sitio web. Además, esto permite formar en muchas ocasiones una coherencia terminológica, generando una ordenación natural del contenido.
En una página sobre «alpinismo» puede haber una palabra como «piolet» o «brújula» que esté marcada como palabra perteneciente a un título de página wiki. La mayor parte de las implementaciones de wikis indican en el URL de la página el propio título de la página wiki (en Wikipedia ocurre así: http://es.wikipedia.org/wiki/Alpinismo), facilitando el uso y comprensibilidad del link fuera del propio sitio web. Además, esto permite formar en muchas ocasiones una coherencia terminológica, generando una ordenación natural del contenido.
Blog
Un blog, o en español también una bitácora, es un sitio web periódicamente actualizado que recopila cronológicamente textos o artículos de uno o varios autores, apareciendo primero el más reciente, donde el autor conserva siempre la libertad de dejar publicado lo que crea pertinente. El nombre bitácora está basado en los cuadernos de bitácora. Cuadernos de viaje que se utilizaban en los barcos para relatar el desarrollo del viaje y que se guardaban en la bitácora. Aunque el nombre se ha popularizado en los últimos años a raíz de su utilización en diferentes ámbitos, el cuaderno de trabajo o bitácora ha sido utilizado desde siempre
domingo, 19 de julio de 2009
sena
EMPRENDIMIENTO
Se denomina emprendedor o emprendedora a aquella persona que identifica una oportunidad y organiza los recursos necesarios para ponerla en marcha. Es habitual emplear este término para designar a una persona que crea una empresa o que encuentra una oportunidad de negocio, o a alguien quien empieza un proyecto por su propia iniciativa.
Las investigaciones de percepciones describen al emprendedor con términos como innovador, flexible, dinámico, capaz de asumir riesgos, creativo y orientado al crecimiento. La prensa popular, por otra parte, a menudo define el término como la capacidad de iniciar y operar empresas nuevas. De todas formas ninguna definición del acto de emprender es lo suficientemente precisa o descriptiva para señalar a la persona o grupo que en general (en sentido empresarial, social, investigativo o cualquier otro) que desea ser innovador, flexible y creativo.
LIDERAZGO
El liderazgo es el proceso de influir en otros y apoyarlos para que trabajen con entusiasmo en el logro de objetivos comunes. Se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. Es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, de forma eficaz y eficiente, sea éste personal, gerencial o institucional.
El liderazgo implica que haya una persona (líder) que pueda influir y motivar a los demás (seguidores). De ahí que en los estudios sobre liderazgo se haga énfasis en la capacidad de persuasión e influencia. Tradicionalmente, a la suma de estas dos variables se le ha denominado carisma. Sin embargo, los estudios actuales en psicología y sociología han concluido que el carisma no tiene la importancia que históricamente se le había otorgado y que hay otros factores que son más determinantes a la hora de construir el liderazgo.
IMPACTO VISUAL
Es superficies no convencionales que produce un fuerte impacto visual y da la sensación de estar distorsionado, pues el tamaño y forma de los territorios es muy diferente al que se pensaba que tenían. Se puede decir que el impacto visual son Esquemas estadístico y cartográfico de una superficie, pues modelan el tamaño de esa superficie en función del determinado valor estadístico que ella represente, siendo ese valor estadístico más importante de cuantificar que el valor de la superficie.
GESTION EMPRESARIAL
La administración de empresas, o ciencia administrativa es una ciencia social que estudia la organización de las empresas y la manera como se gestionan los recursos, procesos y resultados de sus actividades.
Son ciencias administrativas o ciencias económicas y financieras, la contabilidad, las finanzas corporativas y la mercadotecnia, la administración, la dirección estratégica etc.
En pocas palabras se puede decir que administrar es planear, organizar, dirigir y controlar todos los recursos de un ente económico para alcanzar unos fines claramente determinados. Se apoya en otras ciencias como la economía, el derecho y la contabilidad para poder ejercer sus funciones.
AUTO REFLEXION
EMPRENDIMIENTO:
Para mi emprendimiento, se define en estas palabras claves
-Crear Incentivar,
-Ideas Nuevas,
-Autonomía,
-Responsabilidad,
-Dinamismo,
-Liderazgo,
-Actividad,
-Positiva,
-Habilidad,
-Destreza,
El Emprendimiento es una meta anhelada que la persona quiere y consigue todos los recursos necesarios para ponerla en marcha y lograr su SUEÑO.
LIDERAZGO
-Capacidad de influir
-Entusiasmo
-Iniciativa
-Gestión
-Tomar decisiones
-Convocar
-Motivar
-Evaluar
-Recursividad
Es un (líder) que puede motivar a las demás personas para que todas
Lleguen a un acuerdo formal.
IMPACTO VISUAL
Belleza
Recursividad
Iniciativa
Dinamismo
Imaginación
GESTION EMPRESARIAL
-Ideas Nuevas,
-Autonomía,
-Responsabilidad,
-Dinamismo,
-Liderazgo,
-Actividad,
Iniciativa
-Gestión
-Tomar decisiones.
Biografías
David Murcia Guzmán
Nacido en Ubaté en 1980. Su humilde familia lo llevó a los 10 años a Cúcuta, de donde a los 14 años se trasladó a Bogotá para terminar el bachillerato; sus únicos estudios formales, por lo que no ha tenido estudios en economía ni finanzas. En la Capital de Colombia obtuvo un trabajo como empacador en una fábrica de ponqués. Al año siguiente se vinculó a una agencia que hacía casting de extras para televisión, donde trabajó como camarógrafo, tiempo después llegó a ser director de casting en producciones de cine y televisión colombianas, de las cuales Murcia destaca la película Bolívar soy yo.
Trabajó en el año 2001, cuando tenía 21 años, en Santa Marta produciendo vídeos turísticos. De ahí, en el año 2003, se traslada a Huila, donde funda la Red Solidaria DMG; vendía rifas de carros y gestionaba el subsidio de atención médica a personas de bajos recursos. De Pitalito, según el mismo Murcia, debió salir por comentarios de indelicadezas de su parte.
A finales de 2003 llega a La Hormiga, Putumayo, donde arriba sin dinero, por lo que se involucra en trabajo social de la Parroquia del Perpetuo Socorro, donde le dan un programa en la emisora para que Murcia sobreviva a través del intercambio publicitario y la venta de rifas.
Mel Gibson
Si bien Hutton Gibson es un ciudadano Estadounidense, nacido y crecido allí, la familia se fue a vivir a Australia en 1968, luego de que Hutton ganara una demanda por lesiones en contra de "New York Central" luego de un juicio de siete días el jurado, el 14 de febrero de 1968, concedió indemnizaciones por $145.000. La familia se mudó cuando Gibson tenía doce años. Este cambio se debió a las protestas de Hutton contra la Guerra de Vietnam a la cual los hermanos mayores de Mel arriesgaban ser reclutados. También se debió a que Hutton pensaba que los cambios en Estados Unidos se estaban volviendo inmorales.
El 7 de junio de 1980 Gibson contrajo matrimonio con Robyn Moore, una enfermera a quien conoció a través de un servicio de citas. La pareja tiene siete hijos, una hija y seis hijos: Hannah (1980), gemelos Edward y Christian (1982), Willie (1985), Louis (1988), Milo (1990), y Tommy (1999). Recientemente Robyn ha pedido el divorcio por diferencias irreconciliables, pidiendo también la custodia del único hijo menor, Tommy. Aunque Gibson es un devoto Católico Romano y Robyn una Anglicana, él nunca ha desaprobado sus creencias, diciendo que “el verdadero amor no conoce barreras”. El también la ha llamado su “Roca de Gibraltar, solo que más hermosa”. Pero Mel también cree en la doctrina Católica de "Extra Ecclesiam Nulla Salus". Cuando le preguntaron cómo esta doctrina afectaría a su esposa, dijo: "No hay salvación para quienes están fuera de la Iglesia, (y) yo creo eso. Mi esposa es una Santa. Ella es una persona mucho mejor que yo. Honestamente… ella reza, ella cree en Dios, ella conoce a Jesús, ella cree en todo eso. Y no es justo que ella no lo logre; ella es mejor que yo. Pero es un pronunciamiento desde la silla, y yo voy con él." Hannah Gibson, la hija mayor de Mel y su única hija, contrajo matrimonio con el músico Kenny Wayne Sheph
Ricardo Plano
Con una compleja influencia de su triple nacionalidad de argentino-colombiano-canadiense. Nacido en Buenos Aires, Argentina, en el año 1948, de padres canadienses, sus primeros once años vividos en el barrio interno de la Cervecería Bieckert. Luego la familia se traslada a Bogotá Colombia en donde transcurren sus 41 siguientes años, graduándose como Ingeniero Civil, se casa, nacen su hijo y su hija. Con la Cervecería Andina continua su influencia cervecera. Hoy día vive con su familia en la ciudad de Gatineau en Canadá.
Tanto su padre Amédée Plano y su hermano Roberto Plano fueron Maestros Cerveceros, Ingenieros Especializados en Fermentación de la Universidad de Gante en Bélgica.
Coleccionista de todo lo relacionado con la cerveza, en este momento solo dedicado a las colecciones de etiquetas de cerveza de Argentina, Colombia y Panamá.
Louis Renault
(1877-1944), industrial francés, pionero de la industria del automóvil y fundador de la empresa de automóviles Renault.
Nació en París en 1877 y diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo, con tres velocidades hacia delante y marcha atrás (reversa). Más tarde, con ayuda de su hermano Marcel, fundó la fábrica Renault Hermanos. El nuevo constructor obtuvo rápidamente el reconocimiento de los medios automovilísticos con numerosos éxitos en carreras. La muerte de Marcel Renault en una de ellas en 1903, supuso un punto de inflexión para la compañía familiar. Louis desarrolló la empresa y diversificó su producción. Durante la I Guerra Mundial, la empresa Renault se reconvirtió para la producción de guerra, destacando el tanque Renault FT. La compañía continuó su fulgurante ascenso hasta el final de la II Guerra Mundial, cuando Louis Renault fue acusado de colaborar con las fuerzas de ocupación alemanas. Murió en 1944 antes de ser juzgado.
Perfil
David Murcia Guzmán
Inteligente emprendedor con gran capacidad de liderazgo que por su gran inteligencia y don del habla y también conocido como El Rey Midas, es un camarógrafo, comerciante, cuestionado y controvertido empresario colombiano; principal accionista y representante legal de DMG Grupo Holding S.A., empresa que ha sido acusada por las autoridades de encubrir negocios ilegales tales como lavado de dinero y esquemas piramidales, los cuales son sancionados en Colombia bajo la figura de captación masiva e ilegal de dinero.
Mel Gibson
Mel Gibson gran director de películas, las mas conocidas las religiosas, que con su gran capacidad de motivar a las personas para que las películas en el que es él director, Mel tiene un gran capacidad de influir en otras personas, entusiasmó y tiene un gran iniciativa para ello.
Ricardo Plano
Coleccionista de todo lo relacionado con la cerveza, en este momento solo dedicado a las colecciones de etiquetas de cerveza, Colombia y Panamá, que gracias a su gran capacidad empresarial tiene la empresa mas gran de toda Suramérica.
Louis Renault
Diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo, con tres velocidades hacia delante y marcha atrás (reversa). Fue el mejor en ese tiempo.
Acciones que lo llevaron al éxito
David Murcia Guzmán
Inteligencia
Prudencia
Creatividad
Imaginación
Liderazgo
Habilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo
Liderazgo
Emprendimiento
Mel Gibson
Excelencia
Creatividad
Imaginación
Creación de cosas nuevas
Destreza
Tolerancia
Dinamismo
Responsabilidad
Puntualidad
Buena presentación
Liderazgo
Ricardo Plano
Responsabilidad
Puntualidad
Emprendimiento
Dinamismo
Motivar
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Autonomía
Louis Renault
Creatividad
Imaginación
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Responsabilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo
¿Como triunfó?
David Murcia
Gracias a s u capacidad de inteligencia y él también conocido como El Rey Midas, es un comerciante, empresario colombiano; principal accionista y representante legal de DMG S.A., empresa que ha sido acusada por las autoridades de encubrir negocios ilegales tales como lavado de dinero y esquemas piramidales, los cuales son sancionados en Colombia bajo la figura de captación masiva e ilegal de dinero.
Mel Gibson
Director de películas religiosas que con su gran capacidad de motivar a las personas para que las películas en el que es él director salga bien, Mel tiene una gran capacidad de influir en otras personas, entusiasmo y tiene una gran iniciativa.
Ricardo Plano
Coleccionista de todo lo relacionado con la cerveza, en este momento solo dedicado a las colecciones de etiquetas de cerveza, Colombia y Panamá. Que gracias a su gran capacidad empresarial tiene la empresa más gran de toda Suramérica
Louis Renault
Louis desarrollo la empresa y diversificó su producción. Durante la I Guerra Mundial, la empresa Renault se convirtió para la producción de guerra, destacándose el tanque Renault FT.
David Murcia
Guzmán
Mel Gibson
Ricardo Plano
Louis Renault
Nacido en Ubaté en 1980. Su humilde familia lo llevó a los 10 años a Cúcuta, de donde a los 14 años se trasladó a Bogotá para terminar el bachillerato; sus únicos estudios formales, por lo que no ha tenido estudios en economía ni finanzas.
Ciudadano estadounidense, nacido y crecido allí, La familia se mudó cuando Gibson tenía doce años. Este cambio se debió a las protestas de Hutton contra la Guerra de Vietnam a la cual los hermanos mayores de Mel arriesgaban ser reclutados.
Nacido en Buenos Aires, Argentina, en el año 1948, de padres canadienses, sus primeros once años vividos en el barrio interno de la Cervecería Bieckert. Luego la familia se traslada a Bogotá Colombia, graduándose como Ingeniero Civil, se casa, nacen su hijo y su hija.
Nació en París en 1877 y diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo.
Sus acciones que lo llevaron al triunfo:
Inteligencia
Prudencia
Creatividad
Imaginación
Liderazgo
Habilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo
Liderazgo
Emprendimiento.
Mientras que Mel Gibson sus acciones fueron :
Excelencia
Creatividad
Imaginación
Creación de cosas nuevas
Destreza
Tolerancia
Dinamismo.
Y Ricardo sus acciones fueron.
Emprendimiento
Dinamismo
Motivar
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Autonomía.
pues Louis sus acciones fueron:
Creatividad
Imaginación
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Responsabilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo.
Gracias a s u capacidad de inteligencia y El triunfó con DMG S.A., empresa que logro reunir 1000.000.000.000 de pesos ilícita e ilegal que ha sido acusada por encubrir negocios ilegales.
Director de películas religiosas que con su gran capacidad de motivar a las personas para que las películas en el que es él director salga bien.
Que gracias a su gran capacidad empresarial tiene la empresa mas grande de toda Suramérica.
Diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo, con tres velocidades hacia delante y marcha atrás (reversa).
Auto reflexión
David Murcia Guzmán
David Murcia en mi opinión, yo creo que en el fondo es de buen corazón, puesto que él quiere que todas las personas recibieran el doble del dinero que uno da, a mí me parece, que él debería continuar con ese sistema de pirámide porque favorece a los pobres, pero como dice Dios gana tu pan con el sudor de tu frente, pues si una reflexiona es verdad, de nada sirve trabajar sin esfuerzo, que trabajar bien y sin mediocridad.
Mel Gibson
De Mel Gibson me parece que es un buen actor y director porque de las tantas películas que he visto de él son de mucha acción y verdaderamente realista como la película que dirigió: “La resurrección”. Es una película interesante y se puede decir que de- muestra la realidad, porque en ella manifiesta tanto sufrimiento que Jesús padeció para conseguir el perdón de la humanidad.
Ricardo Plano
Yo estoy admirada de Ricardo Plano por que creó la empresa cervecera llamada Bavaria S.A., que es la más grande de todo Suramérica y a mi parecer de todo el mundo, es muy impresionante las fichas que Ricardo Plano movió para triunfar.
Louis Renault
Mi opinión de este inventor Louis Renault es muy interesante, saber que durante la guerra mundial, haya creado el automóvil mas caro de ese tiempo y no solo lo caro si no tambien, cómo pudo inventar el automóvil con tanto conflicto y violencia armada que había en ese entonces y fabricar el tanque de Guerra Renault FT en la I Guerra Mundial.
Mi perfil
El perfil de Yeraldin Alejandra Cárdenas Munar.
Sinceramente yo me considero una persona con buena capacidad para estudiar
Puntual
Inteligente
Trabajadora
Social
Responsable
Tolerante
Estudiosa
Honesta
Prudente
Transparente
Educada
Formal
Humilde
Creyente
Creativa
NEGOCIOS
Negocio, operación compleja relativa a todas las funciones relacionadas con la producción, distribución y venta de bienes y servicios para satisfacer las necesidades del comprador y dar beneficios al vendedor. En el mundo moderno el control de la producción está en manos de empresarios y propietarios individuales, que organizan y dirigen las industrias, hacia la obtención de beneficios económicos. Desde el inicio de la extraordinaria era de progreso económico originada por la Revolución Industrial, se han modificado las antiguas costumbres de hacer negocios, y se han creado nuevas formas de organizaciones empresariales. Esto ha permitido que varias ramas industriales se adaptaran a los distintos contextos y pudieran funcionar más fácil y eficientemente. A continuación se describen los distintos tipos de empresas.
PROPIEDAD NDIVIDUAL
Bajo este tipo de organización, el propietario es el único responsable del negocio y de su éxito o fracaso. Salvo que una ley prohíba expresamente un negocio en concreto, esta forma de propiedad puede desempeñar cualquier tipo de actividad.
Aunque existen ciertas ventajas inherentes a este tipo de modelo, no es una organización eficaz para emprender grandes negocios. En primer lugar, rara vez puede un único propietario invertir tanto capital como una sociedad o una corporación. Si los propietarios individuales invierten grandes cantidades de capital, asumen la posibilidad de perderlo todo porque son directamente responsables de todas las deudas de su empresa. Esto se denomina responsabilidad ilimitada. Esta forma de propiedad es la más habitual en el sector de la agricultura.
SOCIEDAD
Una sociedad es una asociación empresarial entre dos o más personas que acuerdan combinar sus activos financieros, trabajo, propiedades y capacidades. El acuerdo mediante el que se crea este tipo de asociación se denomina contrato de sociedad y puede incluir cláusulas sobre la política general a seguir, distribución de beneficios, responsabilidades fiscales y el periodo de tiempo que durará la sociedad.
Salvo que se establezca que la responsabilidad está limitada a una persona, todos los accionistas responden solidariamente ante las pérdidas, y por tanto, son ellos quienes se reparten pérdidas y deudas.
LA CORPORACION
La figura de la corporación se creó para tener un instrumento financiero sin la debilidad de la empresa de propiedad individual ni la de las sociedades. En general, las leyes sobre corporaciones que establecen los requisitos exigibles a las personas que quieren formar una corporación varían en cada país. Cuando estos requisitos se cumplen se procede a establecer los estatutos.
Las combinaciones de distintos tipos de negocios se pueden clasificar atendiendo diversos criterios. Las principales integraciones son las siguientes: una integración vertical se caracteriza por ser un conjunto de empresas que se dedican, cada una de ellas, a una de las distintas etapas en la producción o el marketing de un producto. Una horizontal implica el control único de varias empresas que venden los mismos productos. Una complementaria es aquella realizada por varias empresas que venden productos parecidos, pero que no compiten entre sí. La integración implica a empresas de industrias distintas, como por ejemplo, cuando una empresa de automóviles es propietaria de una empresa de alimentos o de una editorial.
A medida que crecía la competencia entre distintos negocios, aparecieron nuevas y más complejas combinaciones corporativas. Una fusión consiste en la absorción de una o varias empresas por otra. Cuando se crea una unión, las corporaciones participantes crean una nueva corporación, cambiando sus acciones por las de la nueva corporación y reemplazando los estatutos de cada empresa por uno común. La dirección conjunta se produce cuando los directivos de una o varias corporaciones pertenecen al consejo de administración de cada empresa. Cuando un pequeño número de personas, con intereses distintos, tienen acciones, conjuntamente, de una o varias empresas, estamos ante lo que se denomina una comunidad de intereses.
Una combinación corporativa contraria al espíritu y la letra de casi todas las leyes sobre la competencia es el cártel, una asociación voluntaria entre empresas privadas con el fin de coordinar sus prácticas de marketing. Pueden llegar a acuerdos sobre la fijación de precios, limitación de la producción, reparto de mercados y puesta en común de los beneficios.
La corporación multinacional tiene una especial relevancia económica. Este tipo de empresas son grandes negocios y tienen instalaciones para la producción a gran escala en todo el mundo; en algunos casos, sus entradas llegan a superar los ingresos totales de algunos de los países en los que operan.
El interés público requiere que la organización y las operaciones que realizan las empresas estén sujetas a la regulación pública, por lo que se han dictado numerosas leyes para asegurar el pluralismo competitivo de la producción y el comercio. Las prácticas monopolísticas y de los trusts están prohibidas por las leyes sobre la competencia tanto en el ámbito nacional como, dentro de la Unión Europea, en el orden internacional.
OFERTA Y DEMANDA
Oferta y demanda, en economía, instrumentos esenciales para la determinación de los precios. Según la teoría (o ley) de la oferta y la demanda, los precios de mercado de los bienes y servicios se determinan por la intersección de la oferta y la demanda. En teoría, cuando la oferta supera la demanda, los productores deben reducir los precios para estimular las ventas; de forma análoga, cuando la demanda es superior a la oferta, los compradores presionan al alza el precio de los bienes. Cuando se utilizan los términos oferta y demanda, no se está hablando de la cantidad total de bienes vendidos o comprados, puesto que en cualquier transacción la cantidad vendida siempre será igual a la cantidad comprada, sino que se está aludiendo a la cantidad total de bienes y servicios que los productores desean vender a un precio concreto, y a la cantidad total de bienes y servicios que los consumidores comprarían en función de los distintos precios, lo que a veces se denomina demanda efectiva.
La teoría de la oferta y demanda tiene en cuenta el efecto sobre los precios de los costes de producción, pero considera que este efecto es indirecto, porque afecta a los precios a través de la oferta, la demanda o ambas. Existe otra serie de factores que afectan de forma indirecta a los precios, como puede ser un cambio en los gustos de los consumidores —o hábitos de consumo— (que se prefieran abrigos de pieles sintéticas a abrigos de pieles naturales), o las prácticas restrictivas del comercio como los monopolios, trusts y cártels. Según algunos economistas, son tantos los factores que afectan por vías indirectas a los precios que los términos oferta y demanda son conceptos genéricos que engloban un conjunto de fuerzas económicas determinantes de los precios, y por lo tanto no son la última causa determinante de los precios.
INGRESO
Ingresos, dinero, o cualquier otra ganancia o rendimiento de naturaleza económica, obtenido durante cierto periodo de tiempo. El ingreso puede referirse a un individuo, a una entidad, a una corporación o un gobierno.
Se pueden distinguir diversos tipos de ingresos tanto en el sector privado como en el sector público de una economía. En el sector privado podemos distinguir cuatro clases de ingresos: los salarios, que es la remuneración del trabajo; la renta, que es el rendimiento de los bienes inmuebles; el interés, que es el rédito del capital; y los beneficios, que son los rendimientos que obtienen los propietarios de las empresas de negocios. Al hablar del sector público, hacemos referencia a la renta nacional, que supone la medida, en dinero, del flujo anual de bienes y servicios de una economía, que se calcula sumando los ingresos de todos los agentes que la conforman.
Aunque el ingreso se suele medir en términos monetarios, a veces se utilizan otro tipo de medidas, sobre todo en teoría económica. La renta real no representa el ingreso monetario, sino la capacidad que determinada cantidad monetaria tiene para adquirir bienes y servicios cuyos precios están sujetos a variaciones.
INFLACION Y DE FLACION
Inflación y deflación, en Economía, término utilizado para describir un aumento o una disminución del valor del dinero, en relación a la cantidad de bienes y servicios que se pueden comprar con ese dinero.
La inflación es la continua y persistente subida del nivel general de precios; se mide mediante un índice del coste de diversos bienes y servicios. Los aumentos reiterados de los precios erosionan el poder adquisitivo del dinero y de los demás activos financieros que tienen valores fijos, creando así serias distorsiones económicas e incertidumbre. La inflación es un fenómeno que se produce cuando las presiones económicas actuales y la anticipación de los acontecimientos futuros hacen que la demanda de bienes y servicios sea superior a la oferta disponible de dichos bienes y servicios a los precios actuales, o cuando la oferta disponible está limitada por una escasa productividad o por restricciones del mercado. Estos aumentos persistentes de los precios estaban históricamente vinculados a las guerras, hambrunas, inestabilidades políticas y otros hechos concretos.
La deflación implica una caída continuada del nivel general de precios, como ocurrió durante la Gran Depresión de la década de 1930; suele venir acompañada por una prolongada disminución del nivel de actividad económica y elevadas tasas de desempleo. Sin embargo, las caídas generalizadas de los precios no son fenómenos corrientes, siendo la inflación la principal variable macroeconómica que afecta, actualmente, tanto a la planificación privada como a la planificación pública de la economía.
Undertake
An undertake is a person who has possession of an enterprise, or venture, and assumes significant accountability for the inherent risks and the outcome. It is an ambitious leader who combines land, labour, and capital to create and market new goods or services. [1]The term is a loanword from French and was first defined by the Irish economist Richard Cantillon. Undertake in English is a term applied to the type of personality who is willing to take upon herself or himself a new venture or enterprise and accepts full responsibility for the outcome. Jean-Baptiste Say, a french economist, believed to be coined the word Entrepreneur first in about at 1800. He said an entrepreneur is "one who undertakes an enterprise, especially a contractor, acting as intermediatory between capital and labour"
Undertake is often difficult and tricky, resulting in many new ventures failing. The word entrepreneur is often synonymous with founder. Most commonly, the term entrepreneur applies to someone who creates value by offering a product or service, by carving out a niche in the market that may not exist currently. Undertakes tend to identify a market opportunity and exploit it by organizing their resources effectively to accomplish an outcome that changes existing interactions within a given sector.
Observers see them as being willing to accept a high level of personal, professional or financial risk to pursue opportunity.
Business entrepreneurs are viewed as fundamentally important in the capitalistic society. Some distinguish business entrepreneurs as either "political entrepreneurs" or "market entrepreneurs," while social entrepreneurs' principal objectives include the creation of a social and/or environmental
leadership
Leadership is one of the most salient aspects of the organizational context. However, defining leadership has been challenging. The following sections discuss several important aspects of leadership including a description of what leadership is and a description of several popular theories and styles of leadership. This page also dives into topics such as the role of emotions and vision, as well leadership effectiveness and performance. Finally, this page discusses leadership in different contexts, how it may differ from related concepts (i.e., management), and some critiques that have been raised about leadership
Leadership has been described as the “process of social influence in which one person can enlist the aid and support of others in the accomplishment of a common task” . A definition more inclusive of followers comes from Alan Keith of Genentech who said "Leadership is ultimately about creating a way for people to contribute to making something extraordinary happen." Students of leadership have produced theories involving traits , situational interaction, function, behavior, power, vision and values , charisma, and intelligence among others.
MANAGEMENT
La gerencia en toda actividad comercial y humana de organización es simplemente el acto de obligar personas conjuntamente a lograr deseó metas. La gerencia comprende planificar, organizando, proveyéndose de personal, conduciendo o dirigiendo, y controlando una organización (un grupo de uno o más personas o entidades) o un esfuerzo con el objeto de lograr una meta. Resourcing abarca la implementación y la manipulación de recursos humanos, recursos financieros, recursos tecnológicos, y recursos naturales.
La gerencia también puede referirse a la persona o las personas que realizan el acto (s) de gerencia.
VISUAL IMPACT
A loud visual impact is unconventional surfaces that you produce and gives the feeling of being distorted, because the size and the form of the territories is very different to the one that was thought that they had . It can be said that statistical and cartographic Schemata of a surface are the visual impact, because model the size of that surface in terms of the determined statistical value that she represent, being that statistical more important value to quantify than the value of the surface.
Work
Work, realized effort to assure an economic benefit. One is of the three principal factors of production, being the other ones two the land ( or natural resources ) and the capital.
At the industry, the work has one a great variety of shows, that can classify of the following way: Production of raw materials, I eat in mining and in agriculture; Production in the ample sense of the term, or transformation of raw materials in useful objects to fulfill the human needs; Distribution, or transport of the useful objects from one place to another, in terms of the human needs; The operations related with the step of production, like bookkeeping and office work; And services, like the ones that the doctors or the professors produce .
Many economists tell apart between productive work and unproductive work. The first consists in those types of manipulations that produce object-oriented utility. The unproductive work, like the one that a musician performs, you are useful but the material riches do not increase in the community.
Competition
(Economy), conditions of the markets that buyers and salespeople establish the prices in and interchange goods and services in. The cost-reducing competition is the midway that the buyers and salespeople to supply the community’s needs utilize and of the individuals. The society will be satisfied when you cause the maximum number of goods to the minor possible prices
Company
Economic organization than, in economies industrials, you accomplish the greater part of activities. They are organizations hierarchized, with juridical relations, and whose dimension depends of endogenous (capital) and exogenous factors (economies of scale). Companies are, to the less the majority, societies, legal entities, that accomplish economic activities thanks to not our own people's capital investments to the company's activity, shareholders. The company keeps on existing although actions change proprietors or these perish . A company or company, possess a series of assets; When a company believe itself it is necessary to write up a series of public documents in which the same objective of her will be defined, which one is its trade name, its domicile for tax purposes, who charter members, which one is the volume of initial capital stock, are in how many actions or participations you share your capital stock and which ones are the statutes of the society, between other ones. The activity and the companies' legal structure becomes regulated by means of the mercantile right, that you establish the countable requirements, the managers' obligations or administrators and stockholders' rights. Another juridical forms, like the unipersonal company or the cooperative exist, but the most usual is the organization in the shape of society.
Shipment
The short messages of text the named SMS ( Short Message Service ) also consider electronic messages themselves, although limited in size and characteristics. They are sent to crosswise of a terminal of movable telephony of second generation ( 2G, like the system GSM, Global System for Mobile Communication ) and received in the terminal of the or of the addressees. The systems of movable telephony GPRS ( General Packet Radio Service ),
Technology
Technology, general term that applies to the process which human beings design tools through and that you machinate through to increment his control and his understanding of the material surroundings. The term comes from the Greek words tecné, that means art or occupation, and logos, knowledge or science, area of study; Therefore, technology is the study or science of the occupations.
Information
Cost-reducing privileged information, utilization of confidential data that they enable operating at the stock markets ahead of the game respect to the agents' rest. For example, the interchange of titles moral values of a company between executives and advisers with access to a confidential information than, if it comes out, you will act on the quotation of the actions. You practice it to interchange privileged information himself ilegalizó at United States in the decade of 1930, but the countries that followed his example to the decade of 1980 are not enough . It is very difficult to prove that he is dealing in privileged data, because it is too easy to erase clues. For example, the ones that deal in this type of information can pay through interposed or figureheads companies, or they interchange information.
Communication
Communication, process of transmission and reception of ideas, information and messages. In the last ones 150 years, and specially in the two last decades, the reduction of the air times of the long-distance and access information has supposed one of the essential challenges of our society to the information ( see his Revolution of the information).
Strategy
Art to use all of the elements of the power of a nation of several nations to achieve the objectives of this or or good of an alliance of countries in times of peace or of war. also of the art of the military command during the combat. Tactics, on the other hand, is the display and handling of forces to attain a limited objective or an immediate end. The strategy implicates the utilization and deep integration of the cost-reducing power, politician, cultural, social, moral, spiritual and psychological.
Buy
Buy on credit, credit rating in which the good during a period at the end of which the property in exchange for a final payment is transmitted is rented. This mode of payment XIX appeared in United States during the century but, due to the loud interest rates that it is necessary to pay, today he prefers to buy asking for loans to consume or utilizing a credit card. However, a very technique utilized at the sector of the automobile and for purchase keeps on being sale of houses.
Document
I document broadly, a physical, simple or compound, suitable entity to receive, to preserve and to transmit the descriptive, emblematic performance or phonetics of a determined relevant reality in the juridical diagram. The material element in point can be a paper, a video or a magnetic tape; The teaching can consist in writing's signs, the imagery of the video or the sounds recorded in the tape. The container, support or container that manifestations or declarations pour in them in writing are understood in a strict sense, for document.
David Murcia guzman
Once Ubaté in 1980 Was Been Born In. His humble family took it to Cúcuta the 10 years, from where Bogotá to finish the pre-university studies was transferred to the 14 years; His only formal studies, which is why you have not had studies in economy neither finance. You got a job like packer at a factory from ponqués in the Capital Of Colombia. A year following you linked an agency that was making casting of extras for television, where you worked like cameraman, time after you got to come director from casting in productions of cinema and television Colombian, of the ones that Murcia highlights the film of I am Bolivar.
Mel Gibson
Gibson was born in Peekskill, New York, the sixth of eleven children, and the second son of Hutton Gibson and Irish-born Anne Reilly. His paternal grandmother was the Australian opera soprano, Eva Mylott (1875–1920). One of Gibson's younger brothers, Donal, is also an actor. Gibson's first name comes from Saint Mel, fifth-century Irish saint, and founder of Gibson's mother's native diocese, Ardagh, while his second name, Colm-Cille, is shared by an Irish saint and is name of the parish in County Longford where Anne Reilly was born and raised. Because of his mother, Gibson holds dual Irish and American citizenship.
Ricardo Plano
With a complex influence of his triple nationality of Argentine Colombian Canadian. Once Buenos Aires was been born in, Argentina, in the year 1948, of Canadian parents, his first eleven years lived at the Cervecería Bieckert's internal neighborhood. Next the family changes positions to Bogotá Colombia where they pass his 41 following years, graduating like Civil Engineer, she gets married, his son and his daughter are born . With the Andean continuous Brewery his influence brewer. Nowadays you live in with his family Gatineau's city in Canada.
So much his father Amédée Plano and his brother Roberto Plano were Master Brewers, Engineers Specialized in Fermentación of the University of Ghent in Belgium.
Collector of all related matters with beer, at this moment only dedicated to the collections of labels of beer of Argentina, Colombia and Panama.
Louis Renault
(1877-1944 ), French industrial, pioneer of the automobile industry and founder of the company of automobiles Renault.
You were born in Paris in 1877 and you designed his first vehicle in 1898. A year after you patented the gearbox of the same, with three velocities toward in front and back up ( reverse ). Later, with his brother Marcel's help, Renault Hermanos founded the factory. The new constructor got rapidly the recognition from the car means with numerous successes in a rush. Marcel Renault's death in one their, in 1903, you supposed one point of inflection for the family company. Louis unrolled the company and it diversified its production. During the I World War, the company Renault FT reconverted for the production of war, highlighting the tank Renault himself. The company continued his shining promotion to the II's ending World War, when Louis Renault stood accused of collaborating with the forces of occupation alemanas. You died in 1944 before standing for trial.
Profile
David Murcia Guzmán
Intelligence
Prudence
Creativity
Imagination
Leadership
Ability
Skillful action
Creation of new ideas
You enthused
Leadership
Mel Gibson
Excellence
Creativity
Imagination
Creation of new things
Skillful action
Tolerance
Dynamism
Responsibility
Punctuality
Good presentation
Leadership
Ricardo Plano
Responsibility
Punctuality
Dynamism
Motivating
Ability
Excellence
Leadership
Recursividad
Autonomy
Louis Renault
Creativity
Imagination
Ability
Excellence
Leadership
Recursividad
Responsibility
Skillful action
Creation of new ideas
You enthused
Se denomina emprendedor o emprendedora a aquella persona que identifica una oportunidad y organiza los recursos necesarios para ponerla en marcha. Es habitual emplear este término para designar a una persona que crea una empresa o que encuentra una oportunidad de negocio, o a alguien quien empieza un proyecto por su propia iniciativa.
Las investigaciones de percepciones describen al emprendedor con términos como innovador, flexible, dinámico, capaz de asumir riesgos, creativo y orientado al crecimiento. La prensa popular, por otra parte, a menudo define el término como la capacidad de iniciar y operar empresas nuevas. De todas formas ninguna definición del acto de emprender es lo suficientemente precisa o descriptiva para señalar a la persona o grupo que en general (en sentido empresarial, social, investigativo o cualquier otro) que desea ser innovador, flexible y creativo.
LIDERAZGO
El liderazgo es el proceso de influir en otros y apoyarlos para que trabajen con entusiasmo en el logro de objetivos comunes. Se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. Es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, de forma eficaz y eficiente, sea éste personal, gerencial o institucional.
El liderazgo implica que haya una persona (líder) que pueda influir y motivar a los demás (seguidores). De ahí que en los estudios sobre liderazgo se haga énfasis en la capacidad de persuasión e influencia. Tradicionalmente, a la suma de estas dos variables se le ha denominado carisma. Sin embargo, los estudios actuales en psicología y sociología han concluido que el carisma no tiene la importancia que históricamente se le había otorgado y que hay otros factores que son más determinantes a la hora de construir el liderazgo.
IMPACTO VISUAL
Es superficies no convencionales que produce un fuerte impacto visual y da la sensación de estar distorsionado, pues el tamaño y forma de los territorios es muy diferente al que se pensaba que tenían. Se puede decir que el impacto visual son Esquemas estadístico y cartográfico de una superficie, pues modelan el tamaño de esa superficie en función del determinado valor estadístico que ella represente, siendo ese valor estadístico más importante de cuantificar que el valor de la superficie.
GESTION EMPRESARIAL
La administración de empresas, o ciencia administrativa es una ciencia social que estudia la organización de las empresas y la manera como se gestionan los recursos, procesos y resultados de sus actividades.
Son ciencias administrativas o ciencias económicas y financieras, la contabilidad, las finanzas corporativas y la mercadotecnia, la administración, la dirección estratégica etc.
En pocas palabras se puede decir que administrar es planear, organizar, dirigir y controlar todos los recursos de un ente económico para alcanzar unos fines claramente determinados. Se apoya en otras ciencias como la economía, el derecho y la contabilidad para poder ejercer sus funciones.
AUTO REFLEXION
EMPRENDIMIENTO:
Para mi emprendimiento, se define en estas palabras claves
-Crear Incentivar,
-Ideas Nuevas,
-Autonomía,
-Responsabilidad,
-Dinamismo,
-Liderazgo,
-Actividad,
-Positiva,
-Habilidad,
-Destreza,
El Emprendimiento es una meta anhelada que la persona quiere y consigue todos los recursos necesarios para ponerla en marcha y lograr su SUEÑO.
LIDERAZGO
-Capacidad de influir
-Entusiasmo
-Iniciativa
-Gestión
-Tomar decisiones
-Convocar
-Motivar
-Evaluar
-Recursividad
Es un (líder) que puede motivar a las demás personas para que todas
Lleguen a un acuerdo formal.
IMPACTO VISUAL
Belleza
Recursividad
Iniciativa
Dinamismo
Imaginación
GESTION EMPRESARIAL
-Ideas Nuevas,
-Autonomía,
-Responsabilidad,
-Dinamismo,
-Liderazgo,
-Actividad,
Iniciativa
-Gestión
-Tomar decisiones.
Biografías
David Murcia Guzmán
Nacido en Ubaté en 1980. Su humilde familia lo llevó a los 10 años a Cúcuta, de donde a los 14 años se trasladó a Bogotá para terminar el bachillerato; sus únicos estudios formales, por lo que no ha tenido estudios en economía ni finanzas. En la Capital de Colombia obtuvo un trabajo como empacador en una fábrica de ponqués. Al año siguiente se vinculó a una agencia que hacía casting de extras para televisión, donde trabajó como camarógrafo, tiempo después llegó a ser director de casting en producciones de cine y televisión colombianas, de las cuales Murcia destaca la película Bolívar soy yo.
Trabajó en el año 2001, cuando tenía 21 años, en Santa Marta produciendo vídeos turísticos. De ahí, en el año 2003, se traslada a Huila, donde funda la Red Solidaria DMG; vendía rifas de carros y gestionaba el subsidio de atención médica a personas de bajos recursos. De Pitalito, según el mismo Murcia, debió salir por comentarios de indelicadezas de su parte.
A finales de 2003 llega a La Hormiga, Putumayo, donde arriba sin dinero, por lo que se involucra en trabajo social de la Parroquia del Perpetuo Socorro, donde le dan un programa en la emisora para que Murcia sobreviva a través del intercambio publicitario y la venta de rifas.
Mel Gibson
Si bien Hutton Gibson es un ciudadano Estadounidense, nacido y crecido allí, la familia se fue a vivir a Australia en 1968, luego de que Hutton ganara una demanda por lesiones en contra de "New York Central" luego de un juicio de siete días el jurado, el 14 de febrero de 1968, concedió indemnizaciones por $145.000. La familia se mudó cuando Gibson tenía doce años. Este cambio se debió a las protestas de Hutton contra la Guerra de Vietnam a la cual los hermanos mayores de Mel arriesgaban ser reclutados. También se debió a que Hutton pensaba que los cambios en Estados Unidos se estaban volviendo inmorales.
El 7 de junio de 1980 Gibson contrajo matrimonio con Robyn Moore, una enfermera a quien conoció a través de un servicio de citas. La pareja tiene siete hijos, una hija y seis hijos: Hannah (1980), gemelos Edward y Christian (1982), Willie (1985), Louis (1988), Milo (1990), y Tommy (1999). Recientemente Robyn ha pedido el divorcio por diferencias irreconciliables, pidiendo también la custodia del único hijo menor, Tommy. Aunque Gibson es un devoto Católico Romano y Robyn una Anglicana, él nunca ha desaprobado sus creencias, diciendo que “el verdadero amor no conoce barreras”. El también la ha llamado su “Roca de Gibraltar, solo que más hermosa”. Pero Mel también cree en la doctrina Católica de "Extra Ecclesiam Nulla Salus". Cuando le preguntaron cómo esta doctrina afectaría a su esposa, dijo: "No hay salvación para quienes están fuera de la Iglesia, (y) yo creo eso. Mi esposa es una Santa. Ella es una persona mucho mejor que yo. Honestamente… ella reza, ella cree en Dios, ella conoce a Jesús, ella cree en todo eso. Y no es justo que ella no lo logre; ella es mejor que yo. Pero es un pronunciamiento desde la silla, y yo voy con él." Hannah Gibson, la hija mayor de Mel y su única hija, contrajo matrimonio con el músico Kenny Wayne Sheph
Ricardo Plano
Con una compleja influencia de su triple nacionalidad de argentino-colombiano-canadiense. Nacido en Buenos Aires, Argentina, en el año 1948, de padres canadienses, sus primeros once años vividos en el barrio interno de la Cervecería Bieckert. Luego la familia se traslada a Bogotá Colombia en donde transcurren sus 41 siguientes años, graduándose como Ingeniero Civil, se casa, nacen su hijo y su hija. Con la Cervecería Andina continua su influencia cervecera. Hoy día vive con su familia en la ciudad de Gatineau en Canadá.
Tanto su padre Amédée Plano y su hermano Roberto Plano fueron Maestros Cerveceros, Ingenieros Especializados en Fermentación de la Universidad de Gante en Bélgica.
Coleccionista de todo lo relacionado con la cerveza, en este momento solo dedicado a las colecciones de etiquetas de cerveza de Argentina, Colombia y Panamá.
Louis Renault
(1877-1944), industrial francés, pionero de la industria del automóvil y fundador de la empresa de automóviles Renault.
Nació en París en 1877 y diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo, con tres velocidades hacia delante y marcha atrás (reversa). Más tarde, con ayuda de su hermano Marcel, fundó la fábrica Renault Hermanos. El nuevo constructor obtuvo rápidamente el reconocimiento de los medios automovilísticos con numerosos éxitos en carreras. La muerte de Marcel Renault en una de ellas en 1903, supuso un punto de inflexión para la compañía familiar. Louis desarrolló la empresa y diversificó su producción. Durante la I Guerra Mundial, la empresa Renault se reconvirtió para la producción de guerra, destacando el tanque Renault FT. La compañía continuó su fulgurante ascenso hasta el final de la II Guerra Mundial, cuando Louis Renault fue acusado de colaborar con las fuerzas de ocupación alemanas. Murió en 1944 antes de ser juzgado.
Perfil
David Murcia Guzmán
Inteligente emprendedor con gran capacidad de liderazgo que por su gran inteligencia y don del habla y también conocido como El Rey Midas, es un camarógrafo, comerciante, cuestionado y controvertido empresario colombiano; principal accionista y representante legal de DMG Grupo Holding S.A., empresa que ha sido acusada por las autoridades de encubrir negocios ilegales tales como lavado de dinero y esquemas piramidales, los cuales son sancionados en Colombia bajo la figura de captación masiva e ilegal de dinero.
Mel Gibson
Mel Gibson gran director de películas, las mas conocidas las religiosas, que con su gran capacidad de motivar a las personas para que las películas en el que es él director, Mel tiene un gran capacidad de influir en otras personas, entusiasmó y tiene un gran iniciativa para ello.
Ricardo Plano
Coleccionista de todo lo relacionado con la cerveza, en este momento solo dedicado a las colecciones de etiquetas de cerveza, Colombia y Panamá, que gracias a su gran capacidad empresarial tiene la empresa mas gran de toda Suramérica.
Louis Renault
Diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo, con tres velocidades hacia delante y marcha atrás (reversa). Fue el mejor en ese tiempo.
Acciones que lo llevaron al éxito
David Murcia Guzmán
Inteligencia
Prudencia
Creatividad
Imaginación
Liderazgo
Habilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo
Liderazgo
Emprendimiento
Mel Gibson
Excelencia
Creatividad
Imaginación
Creación de cosas nuevas
Destreza
Tolerancia
Dinamismo
Responsabilidad
Puntualidad
Buena presentación
Liderazgo
Ricardo Plano
Responsabilidad
Puntualidad
Emprendimiento
Dinamismo
Motivar
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Autonomía
Louis Renault
Creatividad
Imaginación
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Responsabilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo
¿Como triunfó?
David Murcia
Gracias a s u capacidad de inteligencia y él también conocido como El Rey Midas, es un comerciante, empresario colombiano; principal accionista y representante legal de DMG S.A., empresa que ha sido acusada por las autoridades de encubrir negocios ilegales tales como lavado de dinero y esquemas piramidales, los cuales son sancionados en Colombia bajo la figura de captación masiva e ilegal de dinero.
Mel Gibson
Director de películas religiosas que con su gran capacidad de motivar a las personas para que las películas en el que es él director salga bien, Mel tiene una gran capacidad de influir en otras personas, entusiasmo y tiene una gran iniciativa.
Ricardo Plano
Coleccionista de todo lo relacionado con la cerveza, en este momento solo dedicado a las colecciones de etiquetas de cerveza, Colombia y Panamá. Que gracias a su gran capacidad empresarial tiene la empresa más gran de toda Suramérica
Louis Renault
Louis desarrollo la empresa y diversificó su producción. Durante la I Guerra Mundial, la empresa Renault se convirtió para la producción de guerra, destacándose el tanque Renault FT.
David Murcia
Guzmán
Mel Gibson
Ricardo Plano
Louis Renault
Nacido en Ubaté en 1980. Su humilde familia lo llevó a los 10 años a Cúcuta, de donde a los 14 años se trasladó a Bogotá para terminar el bachillerato; sus únicos estudios formales, por lo que no ha tenido estudios en economía ni finanzas.
Ciudadano estadounidense, nacido y crecido allí, La familia se mudó cuando Gibson tenía doce años. Este cambio se debió a las protestas de Hutton contra la Guerra de Vietnam a la cual los hermanos mayores de Mel arriesgaban ser reclutados.
Nacido en Buenos Aires, Argentina, en el año 1948, de padres canadienses, sus primeros once años vividos en el barrio interno de la Cervecería Bieckert. Luego la familia se traslada a Bogotá Colombia, graduándose como Ingeniero Civil, se casa, nacen su hijo y su hija.
Nació en París en 1877 y diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo.
Sus acciones que lo llevaron al triunfo:
Inteligencia
Prudencia
Creatividad
Imaginación
Liderazgo
Habilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo
Liderazgo
Emprendimiento.
Mientras que Mel Gibson sus acciones fueron :
Excelencia
Creatividad
Imaginación
Creación de cosas nuevas
Destreza
Tolerancia
Dinamismo.
Y Ricardo sus acciones fueron.
Emprendimiento
Dinamismo
Motivar
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Autonomía.
pues Louis sus acciones fueron:
Creatividad
Imaginación
Habilidad
Excelencia
Liderazgo
Recursividad
Responsabilidad
Destreza
Creación de ideas nuevas
Entusiasmo.
Gracias a s u capacidad de inteligencia y El triunfó con DMG S.A., empresa que logro reunir 1000.000.000.000 de pesos ilícita e ilegal que ha sido acusada por encubrir negocios ilegales.
Director de películas religiosas que con su gran capacidad de motivar a las personas para que las películas en el que es él director salga bien.
Que gracias a su gran capacidad empresarial tiene la empresa mas grande de toda Suramérica.
Diseñó su primer vehículo en 1898. Un año después patentó la caja de cambios del mismo, con tres velocidades hacia delante y marcha atrás (reversa).
Auto reflexión
David Murcia Guzmán
David Murcia en mi opinión, yo creo que en el fondo es de buen corazón, puesto que él quiere que todas las personas recibieran el doble del dinero que uno da, a mí me parece, que él debería continuar con ese sistema de pirámide porque favorece a los pobres, pero como dice Dios gana tu pan con el sudor de tu frente, pues si una reflexiona es verdad, de nada sirve trabajar sin esfuerzo, que trabajar bien y sin mediocridad.
Mel Gibson
De Mel Gibson me parece que es un buen actor y director porque de las tantas películas que he visto de él son de mucha acción y verdaderamente realista como la película que dirigió: “La resurrección”. Es una película interesante y se puede decir que de- muestra la realidad, porque en ella manifiesta tanto sufrimiento que Jesús padeció para conseguir el perdón de la humanidad.
Ricardo Plano
Yo estoy admirada de Ricardo Plano por que creó la empresa cervecera llamada Bavaria S.A., que es la más grande de todo Suramérica y a mi parecer de todo el mundo, es muy impresionante las fichas que Ricardo Plano movió para triunfar.
Louis Renault
Mi opinión de este inventor Louis Renault es muy interesante, saber que durante la guerra mundial, haya creado el automóvil mas caro de ese tiempo y no solo lo caro si no tambien, cómo pudo inventar el automóvil con tanto conflicto y violencia armada que había en ese entonces y fabricar el tanque de Guerra Renault FT en la I Guerra Mundial.
Mi perfil
El perfil de Yeraldin Alejandra Cárdenas Munar.
Sinceramente yo me considero una persona con buena capacidad para estudiar
Puntual
Inteligente
Trabajadora
Social
Responsable
Tolerante
Estudiosa
Honesta
Prudente
Transparente
Educada
Formal
Humilde
Creyente
Creativa
NEGOCIOS
Negocio, operación compleja relativa a todas las funciones relacionadas con la producción, distribución y venta de bienes y servicios para satisfacer las necesidades del comprador y dar beneficios al vendedor. En el mundo moderno el control de la producción está en manos de empresarios y propietarios individuales, que organizan y dirigen las industrias, hacia la obtención de beneficios económicos. Desde el inicio de la extraordinaria era de progreso económico originada por la Revolución Industrial, se han modificado las antiguas costumbres de hacer negocios, y se han creado nuevas formas de organizaciones empresariales. Esto ha permitido que varias ramas industriales se adaptaran a los distintos contextos y pudieran funcionar más fácil y eficientemente. A continuación se describen los distintos tipos de empresas.
PROPIEDAD NDIVIDUAL
Bajo este tipo de organización, el propietario es el único responsable del negocio y de su éxito o fracaso. Salvo que una ley prohíba expresamente un negocio en concreto, esta forma de propiedad puede desempeñar cualquier tipo de actividad.
Aunque existen ciertas ventajas inherentes a este tipo de modelo, no es una organización eficaz para emprender grandes negocios. En primer lugar, rara vez puede un único propietario invertir tanto capital como una sociedad o una corporación. Si los propietarios individuales invierten grandes cantidades de capital, asumen la posibilidad de perderlo todo porque son directamente responsables de todas las deudas de su empresa. Esto se denomina responsabilidad ilimitada. Esta forma de propiedad es la más habitual en el sector de la agricultura.
SOCIEDAD
Una sociedad es una asociación empresarial entre dos o más personas que acuerdan combinar sus activos financieros, trabajo, propiedades y capacidades. El acuerdo mediante el que se crea este tipo de asociación se denomina contrato de sociedad y puede incluir cláusulas sobre la política general a seguir, distribución de beneficios, responsabilidades fiscales y el periodo de tiempo que durará la sociedad.
Salvo que se establezca que la responsabilidad está limitada a una persona, todos los accionistas responden solidariamente ante las pérdidas, y por tanto, son ellos quienes se reparten pérdidas y deudas.
LA CORPORACION
La figura de la corporación se creó para tener un instrumento financiero sin la debilidad de la empresa de propiedad individual ni la de las sociedades. En general, las leyes sobre corporaciones que establecen los requisitos exigibles a las personas que quieren formar una corporación varían en cada país. Cuando estos requisitos se cumplen se procede a establecer los estatutos.
Las combinaciones de distintos tipos de negocios se pueden clasificar atendiendo diversos criterios. Las principales integraciones son las siguientes: una integración vertical se caracteriza por ser un conjunto de empresas que se dedican, cada una de ellas, a una de las distintas etapas en la producción o el marketing de un producto. Una horizontal implica el control único de varias empresas que venden los mismos productos. Una complementaria es aquella realizada por varias empresas que venden productos parecidos, pero que no compiten entre sí. La integración implica a empresas de industrias distintas, como por ejemplo, cuando una empresa de automóviles es propietaria de una empresa de alimentos o de una editorial.
A medida que crecía la competencia entre distintos negocios, aparecieron nuevas y más complejas combinaciones corporativas. Una fusión consiste en la absorción de una o varias empresas por otra. Cuando se crea una unión, las corporaciones participantes crean una nueva corporación, cambiando sus acciones por las de la nueva corporación y reemplazando los estatutos de cada empresa por uno común. La dirección conjunta se produce cuando los directivos de una o varias corporaciones pertenecen al consejo de administración de cada empresa. Cuando un pequeño número de personas, con intereses distintos, tienen acciones, conjuntamente, de una o varias empresas, estamos ante lo que se denomina una comunidad de intereses.
Una combinación corporativa contraria al espíritu y la letra de casi todas las leyes sobre la competencia es el cártel, una asociación voluntaria entre empresas privadas con el fin de coordinar sus prácticas de marketing. Pueden llegar a acuerdos sobre la fijación de precios, limitación de la producción, reparto de mercados y puesta en común de los beneficios.
La corporación multinacional tiene una especial relevancia económica. Este tipo de empresas son grandes negocios y tienen instalaciones para la producción a gran escala en todo el mundo; en algunos casos, sus entradas llegan a superar los ingresos totales de algunos de los países en los que operan.
El interés público requiere que la organización y las operaciones que realizan las empresas estén sujetas a la regulación pública, por lo que se han dictado numerosas leyes para asegurar el pluralismo competitivo de la producción y el comercio. Las prácticas monopolísticas y de los trusts están prohibidas por las leyes sobre la competencia tanto en el ámbito nacional como, dentro de la Unión Europea, en el orden internacional.
OFERTA Y DEMANDA
Oferta y demanda, en economía, instrumentos esenciales para la determinación de los precios. Según la teoría (o ley) de la oferta y la demanda, los precios de mercado de los bienes y servicios se determinan por la intersección de la oferta y la demanda. En teoría, cuando la oferta supera la demanda, los productores deben reducir los precios para estimular las ventas; de forma análoga, cuando la demanda es superior a la oferta, los compradores presionan al alza el precio de los bienes. Cuando se utilizan los términos oferta y demanda, no se está hablando de la cantidad total de bienes vendidos o comprados, puesto que en cualquier transacción la cantidad vendida siempre será igual a la cantidad comprada, sino que se está aludiendo a la cantidad total de bienes y servicios que los productores desean vender a un precio concreto, y a la cantidad total de bienes y servicios que los consumidores comprarían en función de los distintos precios, lo que a veces se denomina demanda efectiva.
La teoría de la oferta y demanda tiene en cuenta el efecto sobre los precios de los costes de producción, pero considera que este efecto es indirecto, porque afecta a los precios a través de la oferta, la demanda o ambas. Existe otra serie de factores que afectan de forma indirecta a los precios, como puede ser un cambio en los gustos de los consumidores —o hábitos de consumo— (que se prefieran abrigos de pieles sintéticas a abrigos de pieles naturales), o las prácticas restrictivas del comercio como los monopolios, trusts y cártels. Según algunos economistas, son tantos los factores que afectan por vías indirectas a los precios que los términos oferta y demanda son conceptos genéricos que engloban un conjunto de fuerzas económicas determinantes de los precios, y por lo tanto no son la última causa determinante de los precios.
INGRESO
Ingresos, dinero, o cualquier otra ganancia o rendimiento de naturaleza económica, obtenido durante cierto periodo de tiempo. El ingreso puede referirse a un individuo, a una entidad, a una corporación o un gobierno.
Se pueden distinguir diversos tipos de ingresos tanto en el sector privado como en el sector público de una economía. En el sector privado podemos distinguir cuatro clases de ingresos: los salarios, que es la remuneración del trabajo; la renta, que es el rendimiento de los bienes inmuebles; el interés, que es el rédito del capital; y los beneficios, que son los rendimientos que obtienen los propietarios de las empresas de negocios. Al hablar del sector público, hacemos referencia a la renta nacional, que supone la medida, en dinero, del flujo anual de bienes y servicios de una economía, que se calcula sumando los ingresos de todos los agentes que la conforman.
Aunque el ingreso se suele medir en términos monetarios, a veces se utilizan otro tipo de medidas, sobre todo en teoría económica. La renta real no representa el ingreso monetario, sino la capacidad que determinada cantidad monetaria tiene para adquirir bienes y servicios cuyos precios están sujetos a variaciones.
INFLACION Y DE FLACION
Inflación y deflación, en Economía, término utilizado para describir un aumento o una disminución del valor del dinero, en relación a la cantidad de bienes y servicios que se pueden comprar con ese dinero.
La inflación es la continua y persistente subida del nivel general de precios; se mide mediante un índice del coste de diversos bienes y servicios. Los aumentos reiterados de los precios erosionan el poder adquisitivo del dinero y de los demás activos financieros que tienen valores fijos, creando así serias distorsiones económicas e incertidumbre. La inflación es un fenómeno que se produce cuando las presiones económicas actuales y la anticipación de los acontecimientos futuros hacen que la demanda de bienes y servicios sea superior a la oferta disponible de dichos bienes y servicios a los precios actuales, o cuando la oferta disponible está limitada por una escasa productividad o por restricciones del mercado. Estos aumentos persistentes de los precios estaban históricamente vinculados a las guerras, hambrunas, inestabilidades políticas y otros hechos concretos.
La deflación implica una caída continuada del nivel general de precios, como ocurrió durante la Gran Depresión de la década de 1930; suele venir acompañada por una prolongada disminución del nivel de actividad económica y elevadas tasas de desempleo. Sin embargo, las caídas generalizadas de los precios no son fenómenos corrientes, siendo la inflación la principal variable macroeconómica que afecta, actualmente, tanto a la planificación privada como a la planificación pública de la economía.
Undertake
An undertake is a person who has possession of an enterprise, or venture, and assumes significant accountability for the inherent risks and the outcome. It is an ambitious leader who combines land, labour, and capital to create and market new goods or services. [1]The term is a loanword from French and was first defined by the Irish economist Richard Cantillon. Undertake in English is a term applied to the type of personality who is willing to take upon herself or himself a new venture or enterprise and accepts full responsibility for the outcome. Jean-Baptiste Say, a french economist, believed to be coined the word Entrepreneur first in about at 1800. He said an entrepreneur is "one who undertakes an enterprise, especially a contractor, acting as intermediatory between capital and labour"
Undertake is often difficult and tricky, resulting in many new ventures failing. The word entrepreneur is often synonymous with founder. Most commonly, the term entrepreneur applies to someone who creates value by offering a product or service, by carving out a niche in the market that may not exist currently. Undertakes tend to identify a market opportunity and exploit it by organizing their resources effectively to accomplish an outcome that changes existing interactions within a given sector.
Observers see them as being willing to accept a high level of personal, professional or financial risk to pursue opportunity.
Business entrepreneurs are viewed as fundamentally important in the capitalistic society. Some distinguish business entrepreneurs as either "political entrepreneurs" or "market entrepreneurs," while social entrepreneurs' principal objectives include the creation of a social and/or environmental
leadership
Leadership is one of the most salient aspects of the organizational context. However, defining leadership has been challenging. The following sections discuss several important aspects of leadership including a description of what leadership is and a description of several popular theories and styles of leadership. This page also dives into topics such as the role of emotions and vision, as well leadership effectiveness and performance. Finally, this page discusses leadership in different contexts, how it may differ from related concepts (i.e., management), and some critiques that have been raised about leadership
Leadership has been described as the “process of social influence in which one person can enlist the aid and support of others in the accomplishment of a common task” . A definition more inclusive of followers comes from Alan Keith of Genentech who said "Leadership is ultimately about creating a way for people to contribute to making something extraordinary happen." Students of leadership have produced theories involving traits , situational interaction, function, behavior, power, vision and values , charisma, and intelligence among others.
MANAGEMENT
La gerencia en toda actividad comercial y humana de organización es simplemente el acto de obligar personas conjuntamente a lograr deseó metas. La gerencia comprende planificar, organizando, proveyéndose de personal, conduciendo o dirigiendo, y controlando una organización (un grupo de uno o más personas o entidades) o un esfuerzo con el objeto de lograr una meta. Resourcing abarca la implementación y la manipulación de recursos humanos, recursos financieros, recursos tecnológicos, y recursos naturales.
La gerencia también puede referirse a la persona o las personas que realizan el acto (s) de gerencia.
VISUAL IMPACT
A loud visual impact is unconventional surfaces that you produce and gives the feeling of being distorted, because the size and the form of the territories is very different to the one that was thought that they had . It can be said that statistical and cartographic Schemata of a surface are the visual impact, because model the size of that surface in terms of the determined statistical value that she represent, being that statistical more important value to quantify than the value of the surface.
Work
Work, realized effort to assure an economic benefit. One is of the three principal factors of production, being the other ones two the land ( or natural resources ) and the capital.
At the industry, the work has one a great variety of shows, that can classify of the following way: Production of raw materials, I eat in mining and in agriculture; Production in the ample sense of the term, or transformation of raw materials in useful objects to fulfill the human needs; Distribution, or transport of the useful objects from one place to another, in terms of the human needs; The operations related with the step of production, like bookkeeping and office work; And services, like the ones that the doctors or the professors produce .
Many economists tell apart between productive work and unproductive work. The first consists in those types of manipulations that produce object-oriented utility. The unproductive work, like the one that a musician performs, you are useful but the material riches do not increase in the community.
Competition
(Economy), conditions of the markets that buyers and salespeople establish the prices in and interchange goods and services in. The cost-reducing competition is the midway that the buyers and salespeople to supply the community’s needs utilize and of the individuals. The society will be satisfied when you cause the maximum number of goods to the minor possible prices
Company
Economic organization than, in economies industrials, you accomplish the greater part of activities. They are organizations hierarchized, with juridical relations, and whose dimension depends of endogenous (capital) and exogenous factors (economies of scale). Companies are, to the less the majority, societies, legal entities, that accomplish economic activities thanks to not our own people's capital investments to the company's activity, shareholders. The company keeps on existing although actions change proprietors or these perish . A company or company, possess a series of assets; When a company believe itself it is necessary to write up a series of public documents in which the same objective of her will be defined, which one is its trade name, its domicile for tax purposes, who charter members, which one is the volume of initial capital stock, are in how many actions or participations you share your capital stock and which ones are the statutes of the society, between other ones. The activity and the companies' legal structure becomes regulated by means of the mercantile right, that you establish the countable requirements, the managers' obligations or administrators and stockholders' rights. Another juridical forms, like the unipersonal company or the cooperative exist, but the most usual is the organization in the shape of society.
Shipment
The short messages of text the named SMS ( Short Message Service ) also consider electronic messages themselves, although limited in size and characteristics. They are sent to crosswise of a terminal of movable telephony of second generation ( 2G, like the system GSM, Global System for Mobile Communication ) and received in the terminal of the or of the addressees. The systems of movable telephony GPRS ( General Packet Radio Service ),
Technology
Technology, general term that applies to the process which human beings design tools through and that you machinate through to increment his control and his understanding of the material surroundings. The term comes from the Greek words tecné, that means art or occupation, and logos, knowledge or science, area of study; Therefore, technology is the study or science of the occupations.
Information
Cost-reducing privileged information, utilization of confidential data that they enable operating at the stock markets ahead of the game respect to the agents' rest. For example, the interchange of titles moral values of a company between executives and advisers with access to a confidential information than, if it comes out, you will act on the quotation of the actions. You practice it to interchange privileged information himself ilegalizó at United States in the decade of 1930, but the countries that followed his example to the decade of 1980 are not enough . It is very difficult to prove that he is dealing in privileged data, because it is too easy to erase clues. For example, the ones that deal in this type of information can pay through interposed or figureheads companies, or they interchange information.
Communication
Communication, process of transmission and reception of ideas, information and messages. In the last ones 150 years, and specially in the two last decades, the reduction of the air times of the long-distance and access information has supposed one of the essential challenges of our society to the information ( see his Revolution of the information).
Strategy
Art to use all of the elements of the power of a nation of several nations to achieve the objectives of this or or good of an alliance of countries in times of peace or of war. also of the art of the military command during the combat. Tactics, on the other hand, is the display and handling of forces to attain a limited objective or an immediate end. The strategy implicates the utilization and deep integration of the cost-reducing power, politician, cultural, social, moral, spiritual and psychological.
Buy
Buy on credit, credit rating in which the good during a period at the end of which the property in exchange for a final payment is transmitted is rented. This mode of payment XIX appeared in United States during the century but, due to the loud interest rates that it is necessary to pay, today he prefers to buy asking for loans to consume or utilizing a credit card. However, a very technique utilized at the sector of the automobile and for purchase keeps on being sale of houses.
Document
I document broadly, a physical, simple or compound, suitable entity to receive, to preserve and to transmit the descriptive, emblematic performance or phonetics of a determined relevant reality in the juridical diagram. The material element in point can be a paper, a video or a magnetic tape; The teaching can consist in writing's signs, the imagery of the video or the sounds recorded in the tape. The container, support or container that manifestations or declarations pour in them in writing are understood in a strict sense, for document.
David Murcia guzman
Once Ubaté in 1980 Was Been Born In. His humble family took it to Cúcuta the 10 years, from where Bogotá to finish the pre-university studies was transferred to the 14 years; His only formal studies, which is why you have not had studies in economy neither finance. You got a job like packer at a factory from ponqués in the Capital Of Colombia. A year following you linked an agency that was making casting of extras for television, where you worked like cameraman, time after you got to come director from casting in productions of cinema and television Colombian, of the ones that Murcia highlights the film of I am Bolivar.
Mel Gibson
Gibson was born in Peekskill, New York, the sixth of eleven children, and the second son of Hutton Gibson and Irish-born Anne Reilly. His paternal grandmother was the Australian opera soprano, Eva Mylott (1875–1920). One of Gibson's younger brothers, Donal, is also an actor. Gibson's first name comes from Saint Mel, fifth-century Irish saint, and founder of Gibson's mother's native diocese, Ardagh, while his second name, Colm-Cille, is shared by an Irish saint and is name of the parish in County Longford where Anne Reilly was born and raised. Because of his mother, Gibson holds dual Irish and American citizenship.
Ricardo Plano
With a complex influence of his triple nationality of Argentine Colombian Canadian. Once Buenos Aires was been born in, Argentina, in the year 1948, of Canadian parents, his first eleven years lived at the Cervecería Bieckert's internal neighborhood. Next the family changes positions to Bogotá Colombia where they pass his 41 following years, graduating like Civil Engineer, she gets married, his son and his daughter are born . With the Andean continuous Brewery his influence brewer. Nowadays you live in with his family Gatineau's city in Canada.
So much his father Amédée Plano and his brother Roberto Plano were Master Brewers, Engineers Specialized in Fermentación of the University of Ghent in Belgium.
Collector of all related matters with beer, at this moment only dedicated to the collections of labels of beer of Argentina, Colombia and Panama.
Louis Renault
(1877-1944 ), French industrial, pioneer of the automobile industry and founder of the company of automobiles Renault.
You were born in Paris in 1877 and you designed his first vehicle in 1898. A year after you patented the gearbox of the same, with three velocities toward in front and back up ( reverse ). Later, with his brother Marcel's help, Renault Hermanos founded the factory. The new constructor got rapidly the recognition from the car means with numerous successes in a rush. Marcel Renault's death in one their, in 1903, you supposed one point of inflection for the family company. Louis unrolled the company and it diversified its production. During the I World War, the company Renault FT reconverted for the production of war, highlighting the tank Renault himself. The company continued his shining promotion to the II's ending World War, when Louis Renault stood accused of collaborating with the forces of occupation alemanas. You died in 1944 before standing for trial.
Profile
David Murcia Guzmán
Intelligence
Prudence
Creativity
Imagination
Leadership
Ability
Skillful action
Creation of new ideas
You enthused
Leadership
Mel Gibson
Excellence
Creativity
Imagination
Creation of new things
Skillful action
Tolerance
Dynamism
Responsibility
Punctuality
Good presentation
Leadership
Ricardo Plano
Responsibility
Punctuality
Dynamism
Motivating
Ability
Excellence
Leadership
Recursividad
Autonomy
Louis Renault
Creativity
Imagination
Ability
Excellence
Leadership
Recursividad
Responsibility
Skillful action
Creation of new ideas
You enthused
Suscribirse a:
Entradas (Atom)